人往高处走，水往低处流，大家都希望自己的未来能有更好的发展，很多人努力学习也是为了走向大城市，当然不只是为了自己有更舒适的生活，主要还是为了下一代考虑，只有不断的努力，才能有更美好的未来。
这也是为什么很多落后地区会造成人才流失的原因，其实这是难以避免的，大城市设施更健全，文化程度更高，包容度也很强，是落后地区梦寐以求的地方，也是很多学生和毕业生向往的地方。
而地区的发展和高校的发展有很直接的关系，其实还是人才的竞争，发达地区有高质量的师资团队，科研队伍，能建设出优秀的大学，就能吸引其他地区的学子报考，待学生毕业之后提出合理的条件，学生自然会留下来为发达城市做贡献。
很多落后地区的老师也会被发达地区的学校挖走，就像兰州大学，这所高校是国家重点大学，但是地理位置比较偏远，除了附近落后地区的学生会报考之外，发达地区的学生几乎不考虑。
兰州大学的很多优秀老师也被东部地区的高校挖走，比如苏州大学，此前还有网友称，兰州大学是苏州大学的人才培养基地，除了西北地区之外，东北地区的人才也在不断流失，对比此前，现在东北地区的年轻人很少。
说一千道一万，最终还是归结到地理位置，是金子到哪里都会发光，优秀的老师也一样，人的本质就是追求发展，他们不会因为落后地区而舍弃上海、杭州、南京。
按照教育资源的公平性来看，东部高校到落后地区高校挖掘人才的行为不可取，不仅仅是影响了地区之间的平衡，也影响了学生之间的平衡，如果长此以往，发达的地区会越来越发达，落后的地区会越来越落后。
为此，教育部和财政部联合下发了一则通知，其中提到，东部地区高校不得从中西部、东北地区引进人才，高校之间需要公平、公正、公开，不得用高薪或高待遇挖掘人才，不得无故出现恶性竞争。
关注高校发展的网友应该知道，类似这样的通知不是第一次发布了，此前相关部门就非常重视高校之间的制衡，但是没有绝对的办法能够管控，不仅仅是高校挖掘与否的原因，最重要的是，落后地区的老师非常向往经济发达地区。
所以，哪怕相关部门一再发布通知，还是不能阻止人才流动，其实也不能怪谁，东部地区的双非院校比中西部、东北地区的重点大学的发展还要好，薪资待遇也更好，所以人才流动是必然的。
这也是在告诉中西部和东北地区，要想留住高校人才，还是应该给他们提供更吸引人的条件，除此之外，应该是别无他法的。
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