美国公司的CEO足够专注于产品上吗？我认为答案是否定的！少花点时间在财务上，少花点时间在会议室，少花点时间在PPT上，多花时间，把产品做到极致！公司的存在的意义是什么？为什么要有公司？公司的本身是没有价值的，它只有在有效的分配资源创造优秀的商品和服务时，才会体现出价值。
所以我衷心地向各位朋友建议少花点时间在开会上，少花点时间在打磨PPT，少花点时间在做表格请花更多时间在工厂车间，花更多时间陪客户，我认为不一定需要突破性的创新，让产品做得更好，这才是真正重要的事情！
这个就是来自马斯克在和别人聊天的时说的建议，虽然不一定要听马斯克的经验，但真的要知道自己公司的根本所在是什么！而不是一味地去追求PPT怎么样，开会怎么样，还时不时创造出一些所谓高大上的名词来！
马斯克的特斯拉作为新能源汽车的领头人不是没有道理的，而且特斯拉真的改变了我国的新能源市场，特斯拉给工厂投入的也是真金白银。从2003年到现在特斯拉无不是新能源市场的最厉害的那个，哪怕是比亚迪说真的也和特斯拉有不小的差距，但比亚迪也是国内唯一能够抗衡特斯拉的新能源汽车。
就比如在特斯拉刚进入国内的时候，特斯拉给中国首批15名车主举办交车仪式，马斯克亲自来到中国他要亲自给特斯拉车主送上钥匙。而来到现场的却只有8人，而这8个人都是商界的大佬！
其中就有理想汽车创始人李想、小鹏汽车的投资人还有放马斯克鸽子的蔚来汽车创始人，这些都买了特斯拉的汽车，可想而知特斯拉有多厉害，马斯克的一场交车仪式就有国内蔚小理三大新能源汽车公司的创始人在。
看似风轻云淡的见面会，没想到竟然是一场竞争会，而马斯克有着美好百年汽车工业的积累，在他的视角里没有人能够和特斯拉相比，造就了一个马斯克的人，但马斯克也有他独到之处，就是实干家！
我们公司一周全体大会，每天下午一小会。结果下来。[点赞][点赞]人跑的差不多了。[点赞][点赞]
他们是实事求是，我们是应付了事。
如何让我们公司的领导看到这篇文章？
为什么开会，因为坐在上边侃侃而谈的感觉太好了
中国很多公司不是在开会就是在开会的路上
谁能解释一下什么是CEO，我们这理发店的老板都自称CEO！[无奈吐舌]
我们国家有太多的公司死在PPT上了，那玩意真是鸡肋！没有一点价值！
路上杀手机器不觉得尴尬吗
没有漂亮的APP怎么向上级交代[笑着哭]
开会越多，公司越烂，公司越注重细节，那这个细节本质上就是挑刺！反正我们公司就这样，从本市行业里，做的还算不错的公司干到倒数第一第二，以前穷日子，也没那么注重细节，氛围也不错，我也给带了几批不错的人，后面主打的就是注重细节，所谓的注重细节就是疯狂挑刺，一个字的阐述存在歧义就要给你逼逼一下午，各种猜哑谜！最后这批人气的集体离职，只剩1个！后面阿猫阿狗都招进来了，招进来后怕重蹈覆辙，一群人当爹供着！现在这批人连带的欲望都没了，上班打游戏我无所谓，但我不喜欢打游戏还扯着嗓门吼！如果把窗打开，在大楼外能听到他们的喊声，他们不尬，我很尬！
实干家，花钱；PPT，骗钱。元芳，你怎么选？
假老板第一个反对！没有FF91的PPT，他上哪圈那几百亿撒[呲牙笑]
不好好做ppt怎么升职加薪，做好ppt从此走向人生巅峰[点赞]
你说什么都对[呲牙笑]，放个屁都香
[得瑟]领导都喜欢开会
企业比行政机关实在很多！[点赞][点赞]
不把杯子放的直望、横瞄，斜看都在一直线上，怎么显得大会的严肃庄重?怎么做出英明的决定?还不做PPT，领导怎么高兴?
谁那么无聊帮他刷存在感
入乡随俗，水土不服
就是不画大饼直接高工资搞掂
面包没有窝头香！
马斯克知道我们的会多？
有钱人放的屁都是香的
那你爹怎么不承认有问题？还搞召回？500万给了吗？
我们老板就是啥都不做，每天都在和文字计较，公司的方案文案3天一小改，7天一大改[笑着哭]，PPT改了又改，半年没过合同改了5遍，画册改了3变成，脑子一热又改了[笑着哭]！公司产品有问题又不解决，明明是个技术海龟/博导，天天不是在勾搭女人富婆，就是在想怎么做业务骗钱，我也是服了这种人才！！！
背道而驰啊，你
马总要是生在越南，底裤都得给他扒咯[得瑟]
钢铁侠……
[点赞][点赞]就喜欢这家伙，和我一样实事求是。[呲牙笑]
央企国企民企研究应该可以谦虚学习研究一下，特斯拉马斯，能够做大做强的因素。
马斯克值得尊重！