8月1日上海市事业单位就发布了允许外籍人士应聘国内的事业单位的公告，经过这几天估计大家也都看到了。说是要引进外国的尖端人才和科研人员，这点我们是可以理解，毕竟国家要发展是要吸收一部分外国人才的。这点美国就是我们的榜样，毕竟它能发展到今天这个成就离不开外国人才的帮助，它也是凭借这点来完成它的霸权的。经过这几天思考我突然想到了一个问题，今天跟大家分享一下，大家看我的观点对不对。
咱现在国内的很多二代，都是拿着外国的身份，在国内上名校，包括最高学府清华、北大里这样的人也不少。那这样的人算不算公告中提到的招聘对象呢？包括现在大家考公务员的时候其实能看到，北京招收公务员其中一些岗位，是留给了这个港、澳、台同胞的，这个可以理解因为港、澳已经回归了很多年了。台湾同胞能考到的岗位，基本上也就限制在加强两岸联谊的这些单位，就是为了让一个懂台湾的台湾人，去积极的联系台湾、联系两岸，加强两岸交流这也很正常。
但是外国人这个口子一开了以后呢？首先我们知道很多的大佬的儿子、女儿有很多都是外国人，比如像华为的二公主姚安娜他是商人的代表，前段时间闹得沸沸扬扬的北极鲶鱼是官方的代表。其余明星还有什么李连杰的小孩、姚明的小孩等。国内其实很多很多这样的二代，他们从小其实就在外国接受了外国教育，拿的就是外国的国籍。
我是想说这个口子如果开了，对于部分的尖端人才和科研人员的聘用，是可以理解的，毕竟开这个口国家肯定是有限制举措的，所以我其实并不担心什么国家机密泄露。我担心的是不公平。为什么呢？因为大家都知道拿着外国的国籍，来中国上大学学其实很容易得，比我们自己在国内高考容易得多，如果《招聘港澳台同胞和外国人》包括这一类人那他们就会有人钻空子。
他们父母是中国人，而他们本来拿着外国的国籍混到了很高的学历，还当了中国的公务员，或者进了事业单位总觉得有点说不过去。我觉得从公正和公平的角度来看，这不仅会影响到其他学有余力的普通学生的就业机会，而且似乎也有点违背了我们一贯的国家政策。如果我们一味地向外国人开放招聘渠道，对于国家的长远发展和普通人的公平就业而言，可能并不是一个好的选择。
其实建议政府部门在制定相应政策时，要更加注重公平和公正，避免出现不公平的现象。同时，也要高度重视普通学生的就业机会，为他们提供更多的支持和帮助，让他们能够找到更好的就业机会，为国家的发展做出贡献。
不知道大家觉得我说的有没有道理呢？
