公务员考试日益白热化2023年，国家公务员考试的计划招录数量3.71万人，较2022年3.12万人增加0.58万人，“扩招”比例达18.75%。为何公务员考试会在近几年变得如此火爆？
这与2020年以来新冠疫情带来不确定性、宏观经济增速放缓等因素息息有关，多种因素加大了大学生的就业压力，社会开始重新认识到有一份稳定“编制”的意义。公务员考试的规律就是这样的轮回，经济社会发展越是具有一定不确定性，公务员考试越会成为热点。
“考公热”之下，选材不仅越来越专业化，对学历的要求也越来越高。很明显发现，岗位偏向招硕士的比例是越来越高，985、211的大学生有天然的先发优势，有些大学生从大二、大三就开始准备考公。
疫情之下私企倒闭、裁员，多少私企员工无薪放假。车贷房贷养孩子，逼退了多少年轻人。这给很多人看到了私企的不稳定性。即便是大厂，大企业，人到30岁以上，就要面临调岗，降薪，甚至被迫离职。别说高层，有几个人能在中年跻身高管高层。
一些人还看到，因为延迟退休，公务员大龄后每天都是养老式工作太香了，啥事都能让小年轻干，美其名曰锻炼。
当大家都向往进入体制，说明外部环境不好，不能凭自己的能力获取一份体面的收入，与自己寒窗苦读付出的努力及父母所交学费不成正比。而一些人甚至因为公考瞬间有了人生价值，考公上岸等于一下子有了饭碗和婚恋价值。
