张辉是一名大学生，在一家知名科技公司实习。实习期间，他参与了一个重要的研发项目，由于他的出色表现，项目圆满成功，客户反馈极佳。为了表彰张辉的贡献，公司决定给予他3万元的奖金，并特别嘱咐他保密，不要公开讨论此事。
张辉心里欢喜，他从未想到自己的努力会得到如此丰厚的回报。他高兴地回家，向家人展示了这份意外的奖金。家人同样感到非常高兴，建议张辉记录下这一刻的喜悦。张辉在家人的鼓励下，拍了一张手捧奖金的照片，并在朋友圈分享了这一喜讯，配文写道：“感谢公司对我的认可，我会继续努力！”
然而，第二天一早，公司的气氛却出乎意料地紧张。张辉的朋友圈被不少同事看到，消息迅速在公司内部传开。许多同事纷纷表示不满，觉得自己同样辛苦工作却没有得到相应的奖励。公司高层得知此事后，对张辉的行为感到失望，认为他没有遵守公司的保密协议，这种行为可能破坏团队的和谐与公平。
上班不久，人事部的经理便找到张辉，通知他以后就可以不用再来了。张辉错愕之余，试图解释自己的无心之失，但公司方面已经决定解除与他的实习合同。张辉只得收拾东西，心情沉重地离开了公司。
他的朋友圈虽然删除了那条分享，但后果已无法挽回。当天下午，他在朋友圈发了一条新的动态，表达了自己的反思与道歉：“感谢这段时间公司给予的机会和教导，我在这里学到了很多，也意识到了自己的不足。今后，我会更加注意自己的言行和职业操守。”
这件事给张辉带来了深刻的教训：在职场上，保密是一种基本的职业操守，而任何形式的炫耀都可能带来不可预见的后果。他也从中学到了，在任何职业环境中，低调行事往往比过度展示更为稳妥和受欢迎。
大家觉得公司为什么要开除张辉？你怎么看张辉发朋友圈庆祝的做法呢？欢迎大家在评论区交流！
