相信不少人已经准备好迎接这难得的七天长假，无论是准备出游看看祖国的大好河山，还是回家与家人团聚，亦或是宅在家里放松休息，大家的心情都充满了期待。
更令人惊喜的是，除了七天长假之外，还有四个好消息等着大家，究竟是什么好消息呢？
国庆放假通知很多打工人终于要熬到国庆了！
朋友圈里已经开始晒各种旅行计划，不是在去诗和远方的路上，就是在精心制作的旅行攻略中，毕竟7天长假谁不期待呢？
七天的时间可以抛开工作，好好休息，陪陪家人，或者来一场说走就走的旅行，想想都觉得放松。
但一想到公司那个奇葩的调休安排，期待的心情瞬间减半，为了凑够七天假期，硬生生把好好的周末搭进去，说是七天假，实际能休息的时间也就那么几天，还要提前加班，把假期的工作赶完。
更别提国庆后还要接着上班，想想就心累，这哪里是放假，分明是换着法子折磨打工人。
更是有人在朋友圈晒出了各种各样老板调休方式，让人看着直头疼，还有人说出了放长假出去玩的心酸，景区人挤人，高速堵车，酒店涨价，折腾一圈下来，钱包空了，身体也累垮了，还不如老老实实在家待着。
信息来源：新浪财经2024年09月19日关于国庆节放假调休共7天2024年国庆放假安排来了
不过，吐槽归吐槽，该出去玩还得出去玩，毕竟一年也就这么两个长假，好不容易有机会放松一下，当然要好好珍惜。
而且国庆假期可是旅游业的“黄金周”，各种促销活动层出不穷，正是出去旅游的好时机。
景区优惠政策国庆假期到来，什么免费、半价、促销套餐都出来了，因此可以看得出各大景区为了吸引游客，可谓是使出了浑身解数。
从前几年开始，景区免费开放就成了热门话题，今年也不例外，很多景区选择在特定时间段免费开放，或者针对特定人群推出优惠政策。
但是为什么要免费呢？难道景区为了吸引游客不想挣钱吗？
但要是细想，不难发现，景区免费吸引游客只是其一，最主要的原因还是打开景区的知名度，引起更多的人关注，再者还能带动地区的消费，促进旅游行业发展。
国庆期间，很多景区都推出了免费开放政策，希望借此机会打响名气，吸引更多游客。
信息来源：鲁中晨报2024年09月19日关于庐山：9月24日至12月31日，对浙江、安徽、福建、江西等四省居民开展门票半价优惠活动
但是一直免费也不是长久之计，随着现在国内旅游市场相当激烈，为了满足游客越来越多元化、个性化的需求，景区开始探索更加精准、灵活的优惠策略，个性化优惠应运而生。
与之前“一刀切”的免费政策不同，个性化优惠更注重“精准打击”，根据不同人群、不同时间段制定不同的优惠方案。
既然旅游景点都有优惠，那么高速公路又怎么能少得了呢！
高速免费大家伙都知道，国庆长假高速免费，7座及以下的小车随便跑，听着是美滋滋，可一上路，那画面，你懂的，妥妥大型停车场现场。
朋友圈晒什么的都有，有人晒自驾游攻略，有人晒沿途风景照，还有人晒堵车，直接把高速变成了“慢速”，更有的直接在车里吃起了泡面，说是体验一把“高速野炊”的乐趣，也是没谁了。
但是高速免费是好事，毕竟能省下来一大笔费用，但是堵车是在所难免的，那么真的没有办法解决吗？
办法自然是有，我们要想在国庆期间避开人山人海，顺顺利利地开车回家或出去玩，就要从时间、路线抓起。
要知道国庆高速免费是从10月1号的零点到7号的晚上24点，整整7天，那么避开高峰，我们最好不要赶在第一天或者最后一天出行，这两天基本都是“堵神”级别，不信你去试试？
那么路线上的选择，我们也要提前用导航做好规划，不要等都出门了才开始查看路线，提前规定好路线，多对比几条路线，寻找出最优的路线出来。
还有个小技巧，高速免费结束后，很多车主为了赶时间，会集中驶入高速，导致收费站附近的路段特别容易堵车。
所以你要是想省点过路费，那就得算好时间，别等到免费时间快结束了才往高速上冲，结果钱没省着，还把自己给堵在路上了，那就尴尬了。
除了以上说的最后一点也非常重要，车况一定要检查好，这车就跟人一样，平时不好好保养，关键时刻掉链子，那可就麻烦了。
出发前一定要给你的爱车来个全方位“体检”，轮胎、刹车、油量这些都得仔细检查一遍，别等半路抛锚了，才想起后悔，那可就晚了。
高速路上开车，安全永远是第一位的，毕竟速度摆在那，一不小心就容易出事，所以开车的时候一定要集中注意力，别玩手机，别疲劳驾驶，更别喝酒开车，这些都是老生常谈，但却是关乎生命的大事，马虎不得。
梦寐以求的10天小长假提到10天小长假，很多人会疑问，国庆就7天哪里来的10天啊！
要知道老板们都会调休，那我们不会请个假凑一下吗？其实现在都已经很多“躺平”的同事都已经开始研究起了哪天请假最划算。
十天！整整十天！不用挤在路上看人山人海，可以去远方看看，可以回老家好好陪陪父母，也可以宅在家里睡到自然醒，这样的假期，谁不想要？
很多人都说只要在29号和30号这两天请假就能够将国庆的7天假期变成10天长假，且想出去玩或者回家的还可以提前出发，完美避开出行高峰，想想心里就美滋滋。
一时间，仿佛人人都是时间管理大师，都能把这个“超级黄金周”安排得明明白白。
但现实中并没有这么美好，都说请假，可是这个时间段请假，往往是最艰难的，很多人会想，这个时间段领导会批吗？工作就彻底不管不顾了吗？已经有同事请假了，我的请假申请还能通过吗？
这些问题无疑就像一盆冷水，浇灭了我们心中那个燃起来的希望，自由职业者当然可以随意安排时间，但对于大多数打工人来说，休假可不是自己说了算。
你得看老板的脸色，得考虑项目的进度，还得跟同事们“斗智斗勇”，争取那有限的请假额度。
更何况，九月底本来就是业务繁忙的时候，各种项目冲刺，各种报表总结，每个人都被工作压得喘不过气来，这时候请假，领导不把你说一顿才怪。
朋友圈里那些晒请假条的，不是家里有矿，就是年假多到用不完，大部分人，还是只能对着手机屏幕默默叹气。
当然也有人不信邪，抱着试试看的心态，硬着头皮向领导提出了请假申请，结果可想而知，不是被各种理由拒绝，就是被安排了一堆工作，美其名曰：“回来再好好休息”。
“超级黄金周”，更像是少数人的狂欢，大部分人，注定只是看客，说到底拼假只是表象，背后反映的是工作文化和个人选择之间的博弈。
加班三倍工资话又说回来，十一小长假，究竟是加班还是休息呢？
这似乎成为了很多打工人心中的难题，要知道一年长假也就国庆和过年了，没有人不想放松放松，回家陪陪父母。
但是有的人又想再过几个月就过年了到时候可以回家，当下的三倍工资能挣到不少钱呢，可是等到过年回不回还有这样的想法呢？
信息来源：济宁新闻2024年08月28日关于热搜！中秋要调休，高速不免费！国庆前后都要调休，加班费怎么算？
根据劳动法规定，国庆7天假中的前三天为法定节假日，如果企业安排加班的话需要支付劳动者不低于当天工资的三倍为加班费，也就是说这三天上班的人，可以拿到平常上班时的三倍薪资。
而后四天虽然不属于法定节假日，但是属于调休日，如果有加班情况，老板依旧需要支付两倍的薪资为加班费。
“十一”加班工资的算法可是写进了法律，是受法律保护的，所以不用担心公司会克扣你的加班费。
而且很多公司为了留住员工，还会在法定节假日的基础上，额外发放一些福利，比如加班餐补、交通补贴等等。
这么看来，国庆加班似乎是一个“双赢”的选择，既能为公司创造更多价值，又能为自己增加收入。
但是以上都是可观的看法，每个人的想法不一样，如果是您，您会做出如何选择呢？欢迎在评论区留言讨论！
