我现在就是违法解除，你告我呀。北京这一女高管开除员工的言论，如此嚣张，如此肆无忌惮，撕开了很多公司的面具，很多人说这个女高管不懂劳动法，其实恰恰相反，她不仅很懂法，还会钻法律的空子，因为她说的就是事实，公司违法解除劳动关系，劳动者当然可以主张经济赔偿。
但是劳动仲裁一审二审，正常来说拖个两三年一点问题都没有，公司有的是时间耗着，当然有的员工确实头很铁，跟公司硬耗着。最后无非也就是拿到两三年前自己本来就应该拿到的经济赔偿，对公司来说没有任何损失。
但是大部分员工耗不起，有的没有时间精力去仲裁诉讼，有的很可能要去其他地方工作，来回跑很麻烦，这帮人最后就会不了了之，或者就跟公司调解结案，这就相当于公司赚了。所以我是特别希望法律能够对公司这种恶意裁员的行为增加处罚机制，或者减少诉讼流程，不然这类事件还会经常发生。
大脚仙
很奇怪吗 中国企业连央企都违反劳动法 更别说私企了
cyk
还是外企遵章守法啊
上善若水
网红效应，粉丝又涨一大波[呲牙笑][呲牙笑][呲牙笑]