看到一个后端开发岗的网友吐槽M团，氛围窒息，员工体验感差，毫无流程规范，工作环境非常恶劣，年后就准备跑路了，没想到这会是最短的一份工作。
楼主还补充了工作的细节，公司把人当机器，毫无人性而言。早上10点打卡，每天要戴满9个小时，不然就是旷工。
一个前M团员工佐证了：当初L9入职，待了一个半月跑路了，厕所纸都没有，食堂也没有，工位和黑网吧一样，午觉都睡不好。
网友戏谑：M团都没有任何能降本增效的余地。
但M团员工直接出来告诉大家，想多了，这几年一直在降本，纸质过年红包都能给你降到电子红包再降到电子感谢信。
甚至还有更损的，限量开水供应呢？开水都给你降到60度！还有晚上八点走的30块补贴呢？不够打个车的。[流泪]
网友们开起玩笑来：BIG胆，过两天把饮水机也给拆了，上班自带饮用水。[狗头]
谢谢网友们，终于明白，为啥叫开水团了。
还有更过分的，内部员工爆料，除了白开水跟厕所里面的纸巾，其余都要收费，最关键是厕所没纸，还是要自己花钱买，主打的一个全方位收费。[捂脸]这确定是个大厂吗？福利可以说是为零呀。
有待过的网友声称M团就剩一些老油条，能力是有的，就是不干正事，之前去了1个月就想走，后来硬撑了两年，最后悔的决定
一个北京的网友也表示去体验过了，上个月去待了一周零一天，工作以来，没有低于两年的工作经历，M团给我破了。
刚进去不久的网友更加坚信了自己的打算，也是准备年后走，来了发现就是无意义地卷。
于是，大厂的网友们开始比起惨来。
一位P安的员工劝楼主不要身在福中不知福，来P安看看，外出10分钟都考勤异常。
满载9小时如果薪资配得上确实没啥可说的，在P安被小组长看到摸手机下一秒就把你叫过去查任务。
为啥会进M团呢？因为这是互联网行业，没想过会是这样...
据楼主描述，感觉这就不是一家互联网公司，从行政到保洁这些人都可以看得出来，而是一家非常非常传统的公司。工作环境非常压抑，内部基建更是差得离谱。
待过M团的网友最后总结：大厂卷就卷吧，但宁愿去字节卷起也绝不去美团。
大厂有高薪确实很吸引人，但是打工体验确实太拉胯了，只能说钱给到位还好说，不然真的是气多了短寿。
有个网友在开水团待过5年，在21年之前体感挺好的，以后就变了味道，很多事情都看不懂，也不愿意再看那些肮脏手段，离开，心里踏实不少。个人看法，也不一定每个人都这样。
这说明大部分公司都逐渐有体制内那味了，挥之不去的味。
现在很多大厂逐渐国企化，体制化，形式没变，但内在的文化氛围已经变了，也不知道是组织内部的原因，还是高层领导的原因，但肯定不会是打工人的原因，打工人都是从这个山头流浪到那个山头的，山头也不是由打工人做主的。
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