你是否有过这样的经历,为了找一份合适的工作,你不得不投递无数份简历,参加无数次面试,甚至还要忍受各种背调和考核?你是否有过这样的烦恼,为了拿到一份体面的工资,你不得不努力工作,承担各种压力和风险,甚至还要面对各种业绩考核和KPI?如果你有过这样的经历和烦恼,那么你一定会对这样一对夫妻感到羡慕和嫉妒:他们两年内入职了300家公司,每个月领取了超过60万元的工资,却从不上班,从不打卡,从不交业绩。他们是怎么做到的呢?让我们一起来揭开他们的神秘面纱吧!👀他们是谁?
他们就是徐玲玲夫妇,两人都是上海人,都是金融行业的销售人员。他们有着相似的经历和技能:都曾经在中介公司和保险公司工作过,都有着丰富的客户资源和沟通能力。他们也有着相同的目标和理想:都想要赚更多的钱,过更好的生活。但是他们却有着不同于常人的方法和手段:他们利用自己的优势和经验,钻了企业招聘制度的空子,成为了一对“职业骗薪”的高手。😎他们是怎么做到的?
徐玲玲夫妇的作案手法其实很简单:他们专门针对中小型金融公司进行诈骗,因为这些公司往往没有人力、物力对求职者进行背调。他们先通过各种渠道获取这些公司的招聘信息,然后以高薪高提成为诱饵,用虚假的简历和证件进行应聘。在面试时,他们会展示自己的名牌服饰、豪车钥匙、高端客户名单等等,以此来证明自己的能力和身份。在被录用后,他们会以各种理由拒绝缴纳社保、签订合同、参加培训等等。他们只会参加例会、打卡签到、领取工资等等。当老板开始催促业绩时,他们会召集群众演员来冒充客户进行签约或者干脆提出离职。在此期间,他们还会同时入职多家公司进行重复诈骗。👿他们得到了什么?
徐玲玲夫妇通过这种方式,在两年多的时间里,入职了300多家公司,每个月领取了超过60万元的工资。他们开着豪车住着豪宅,过着奢侈的生活。他们还发展了一批下线,让他们分担一部分工资作为提成。他们自以为有《劳动法》对于试用期员工的保护,拿捏住了部分企业的软肋。他们认为自己是聪明的,是成功的,是幸运的。😏他们付出了什么?
徐玲玲夫妇的好日子并没有持续太久。今年3月,浦东警方会同经侦总队对已经查证的犯罪嫌疑人实施了抓捕,当晚,共有51人落网。徐玲玲夫妇也在其中。经过警方的调查取证,他们涉案金额超过了5000万元,已经构成了诈骗犯罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条的规定,诈骗数额较大或者有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他特别严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。因此,徐玲玲夫妇可能面临着长期的牢狱之灾。😭我们能从中学到什么?
徐玲玲夫妇的案例给我们提供了一个深刻而有启发性的教训:没有捷径可走,只有脚踏实地。他们虽然暂时得到了一些金钱和物质,但却失去了更多的东西:他们失去了自己的尊严和信誉,他们失去了自己的良心和道德,他们失去了自己的自由和未来。他们不仅伤害了自己,也伤害了那些诚信经营、努力工作、正常求职的企业和个人。他们是社会的败类,是法律的罪人,是道义的敌人。😡
我们应该从中吸取教训,坚持正道,遵守法律,诚信经营,努力工作,才能获得真正的成功和幸福。我们也应该提高警惕,防止被这样的骗子所欺骗和利用。我们应该通过合法合规的渠道进行招聘和求职,对于任何可疑的信息和行为进行核实和举报。我们应该团结互助,共同维护一个公平正义、诚信守法、和谐稳定的社会环境。😊
如果你对这篇文章感兴趣,请在下方留言评论,并分享给你的朋友和同事。如果你想了解更多关于金融行业、招聘求职、诈骗防范等方面的知识和资讯,请关注我们的公众号和网站。谢谢你的阅读和支持!🙏
Tag:金融、招聘、求职、诈骗、防范