2021年开始，我军施行新的军官制度。新制度下，军官军衔与职级的对应关系发了根本性变化，即由以往的“一职多衔”改变为“一职一衔”，具体来说，上尉军衔只对应“正连职”军官。

按照1994年5月公布的《关于修改〈中国人民解放军军官军衔条例〉的决定》规定，上尉是副营职、正连职、副连职和中级、初级专业技术职务军官的编制军衔。可见，新军官制度施行后，现行的“军官军衔条例”已经面临修订，且2000年12月施行的《军官法》也将修改。

新军官制度下，军官军衔体系、职务晋升机制、待遇构成与增长、退役制度均发生了显著变化，一些具体制度尚在优化完善中，因此，相关的配套法规文件的出台还需要一定的时间。

新的“军官法”、“军官军衔条例”、“退役军人安置条例”等法规有望今年出台。毕竟，现行“军官法”已经施行了24年，而“军官军衔条例”已经施行了30年！迫切需要根据新的情况加以修订。

总之，在现行制度下，上尉只对应正连职，我军部队中已经没有“上尉副营”、“上尉副连”这样的军官职级。值得注意的是，军校毕业授衔同样发生了变化，本科毕业授“少尉”、硕士毕业授“中尉”、博士毕业授予“上尉”军衔。

新军官制度下，对于每一军衔等级，设置了“最低服役衔龄”、“最高服役衔龄”、“最高晋升年龄”、“最高服役年龄”等指标。具体内容参见比如，少尉、中尉、上尉的最低服役衔龄分别为2年、3年、4年，最高服役衔龄分别为7年、8年、9年，最高晋升年龄分别为32岁、35岁、40岁，最高服役年龄分别为35岁、35岁、40岁。

小李军校毕业22岁，晋升到上尉至少需要经历少尉（排长）2年、中尉（副连长）3年，即共5年的时间，此时为27岁，最慢则需要在35岁之前晋升上尉。而上尉的最高退役年龄为40岁。也就是说，新形势下，上尉的年龄跨度将达到13岁，这是同以往相比非常大的变化。

上尉军官的退役年龄区间为36—40周岁，退役方式可以选择“复员”、“转业”、“逐月领取退役金”的方式，当然，转业仍然是主流。在地方公务员施行“职务与职级并行”的背景下，通常上尉只能套改“一级科员”。

上尉的“待遇级别”区间为17至14级，在军衔不能晋升的情况下，通常每三年经考核合格可上调一级待遇级别，这也是同以往的军官制度区别较大之处。目的是在职务、军衔未高速的情况下，也能够保证军官的工资性收入有稳定的增长。

“待遇级别”存在工资级差，待遇级别每上调一级，军人职业性津贴、工作性津贴、生活性补贴均相应增加一定数额，综合下来，每提升一级待遇级别工资可以增长400元左右；同时，干龄每增长一年，即增加待遇级别档差、军衔、军龄工资，即自然增资约100元；这样，包括自然增资与待遇级别调整，三年时间总共可以实现工资增长约700元。目前，我军上尉军官的月工资能够达到14000元左右。

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