1.持续加强业务知识学习，通过阅读业务书籍、参加培训课程、向先进请教等方式提升业务技能水平，努力取得相关技能证件，不断更新知识，转变观念，学习新方法，有力提升解决问题的能力，以匹配高质量发展要求。
2.注重提高综合能力，不断学习新知识、掌握新技能，深入了解行业最新动态和发展趋势，着力培养观察力和分析能力，不断优化自身工作思路和方法。
3.注重加强自身建设，时刻以党员标准要求自身，深化自我监督和自我反省，常态剖析自身问题，及时优化改进，更加关注工作细节，从小事做起，把常事做优，不断提升工作质效。
4.着力提升创新能力，以良好心态和积极姿态迎接新挑战、新机遇，跳出思维局限，勇于探索尝试新事物、新方法，更加注重与同事间的协作交流，共同探索新方法、新路径。
5.着力加强对新理念、新技术的学习、运用，敢于突破旧有框架，不断解放思想，大胆实践，推动工作创新突破，注重工作成果总结提炼，固化成功经验与创新做法。
6.加强前瞻性工作谋划，主动思考、提高预见性与执行力，更多运用项目化管理、清单式推进，定期进行工作复盘，认真总结经验教训，不断提升工作质量和效率。
7.加强业务技能学习，深化知识拓展，认真学习优秀案例，积极与同行交流学习心得，从中吸取先进经验、方法，切实转变观念，不断提高创新意识和责任意识。
8.强化自我激励，将目标有效分解，将大目标分解为若干小目标，目标达成则自我给予适当奖励，同时强化挫折反思，分析原因，思考改进措施，定期总结回顾，变挫折为动力，始终保持饱满的工作热情。
9.着力改进工作方法，强化灵活运用，大力拓宽自己的知识面和视野，不断学习借鉴他人先进方法，积极探索适合自己的工作方法，推动工作任务高效率完成。
10.时刻保持本领恐慌意识，大力加强岗位及社会趋势发展相关技能的学习，对各项数据、各类政策了然于胸，积极接收新事物、新技术，增强适应能力，强化知识储备，有力应对风险挑战。
11.着力提高工作实效，面对困难挑战，积极主动想办法、添举措、抓落实，不断适应新时代发展要求，大力学习新知识、新技能、新方法，不断胜任高质量发展要求。
12.在现有工作基础上，总结经验方法，明晰自身优劣势，坚持问题导向，通过向先进学、向书本学、向群众学，不断提升自己的工作能力，补足短板。
13.不断精进业务能力，大力加强政策法规、业务知识的学习，把目标锁定在干成事上，运用多元化的方式解决问题，脚踏实地，务求实效，努力在具体实践中练就真本领、硬功夫。
