美国证券交易委员会（SEC）最近动作频频，掀起了一场职场风暴！据可靠消息，SEC正向部分员工抛出5万美元的“大红包”，鼓励他们选择辞职或提前退休。这份“诱人”提议来自2月28日首席运营官肯·约翰逊的一封内部邮件，员工得在3月21日前给答复。背后推手是谁？答案指向特朗普政府和亿万富翁马斯克，他们正联手“瘦身”联邦机构，目标直指那230万文职大军，已有超10万人被裁！
这份计划可不简单。SEC的“自愿激励离职”和“提前退休”项目，让员工可以选择直接走人、跳槽到其他机构，或者立刻退休，5万美元就像是“谢幕礼”。可别以为这只是SEC的独角戏，其他联邦机构也在忙着裁员减开支，全都得听特朗普的指挥棒。可SEC却选择沉默，不愿多谈。
更劲爆的还在后面！另一份邮件透露，总务管理局（GSA）打算终止SEC在洛杉矶和费城的办公室租约，连芝加哥的租约也岌岌可危。不过SEC赶紧澄清，这跟裁员没直接关系，只是租约问题。可GSA强硬表示取消没商量，除非SEC愿意掏一大笔违约金。与此同时，SEC还通知地区办公室主任岗位要裁，上周更要求工会员工4月中旬回办公室上班，工会直呼“不公平”。
这场大变革，特朗普和马斯克的“政府效率部”功不可没。他们早就放话，联邦机构太臃肿，得大修一番。如今裁员买断两手抓，SEC这5万美元只是开胃菜。员工们面临抉择：拿钱走，还是留下拼？这场大洗牌，注定要掀起惊涛骇浪！
