还在“复制粘贴式”写简历？简历投出100份，0回复？别再乱投了！用DeepSeek，你的简历能精确打中每一个JD的核心需求！
我来手把手教你——三步写出HR无法拒绝的简历！
✅ 第一步：把岗位JD“解剖”清楚先把你要投的岗位描述扔给DeepSeek：
请帮我分析这段招聘信息的核心关键词、真实要求和优先级，告诉我HR最看重什么。【粘贴岗位JD】它会输出：
岗位的核心能力（比如“用户增长”、“数据分析”）隐藏的加分项（比如“懂SQL就是香”）不重要可忽略的部分（如“加班不加班”）相当于你提前看穿HR的心思。
✅ 第二步：按JD定制简历内容接着扔出你的经历，让DeepSeek来“对号入座”：
以下是我的项目和工作经历，请基于上面岗位需求，帮我重新组织语言，生成一段简历描述，突出匹配度、成果数据、专业能力。【输入你的经历关键词】它会自动把你的经历“翻译”成HR喜欢看的样子：
把“做过”说成“独立主导”把“协助”换成“推动项目进度30%”全部量化、结果导向、精准贴题✅ 第三步：生成整份简历，一键成稿再来个总Prompt组合拳：
请根据以下内容，帮我生成一份完整的简历，格式清晰，结构合理，适合应聘“XX岗位”，风格简洁专业。【提供你的个人基本信息+项目经历关键词】✨ 出来的就是一份比HR自己都写得更懂JD、更会包装的简历。
实测对比效果：同样一个人写的内容，用Word憋一天 vs. DeepSeek 10分钟：
可读性提升3倍匹配度命中关键词提升80%命中面试邀约率大幅提高！总结 + 互动AI不是“代替你找工作”，是让你用更聪明、更高效的方式击中目标岗位的“命门”！
DeepSeek+简历=打工人标配外挂！你再不用它，隔壁同事已经靠它进大厂了。
互动区问题：你最想让我做哪类简历模板Prompt？✅ 技术岗？✅ 新媒体？✅ 财务岗？✅ 应届生万能版？
评论区打个“岗位+关键词”，我直接出Prompt给你！
