在现实生活中，月薪5000块钱就超越了90％的中国人，月薪一万的男人那是相当优秀。

在一些媒体的宣传中，摆地摊可以月入三四万财务自由，卖土豆可以一天卖500斤，开个咖啡店月入五万那是轻轻松松。月入一万的男人，那真的是拖了大家的后腿。

在知乎上，年薪百万只是入门水平。月薪一万的男人还不如回家卖白薯。

毕竟现实和网络是两个割裂的世界，在网上谈论月薪，那就是和放卫星没啥本质区别。

下面咱们实事求是讲一下，月入一万男人算不算优秀？

我觉得这事关键要看这个男人的月可支配收入到底是多少？也要看他工作时薪是多少？996换来的月薪1万，和955换来的月薪一万，你觉得能一样吗？

还有年龄、职业、家庭条件等等因素，都要充分考虑。所以讨论月薪一万优不优秀，必须要控制变量的计算，你就知道到底什么样的月薪一万算优秀了。

我们首先来看一看，工作单位性质和强度不一样，优秀的定义是否会有改变。以下所有都假设在同一个二线城市里。

男人A，24岁私企职工，996上班，外来工作者，月入一万。他租房1500元，吃饭2000元，杂七杂八的水电网、通勤、交友、聚餐费1500元，月可支配收入5000元。他无车无房，工作强度大，月可支配也就5000块钱，算优秀吗？

男人B，24岁国企职工，955上班，外来工作者，月入一万。他住员工宿舍200元，吃饭有食堂不花钱，杂七杂八的水电网、通勤、交友、聚餐费1500，月可支配收入8700元。他也是无车无房，但是工作强度不那么大，月可支配收入却高达8700元，你说A和B相比谁优秀？

如果现在一个小姑娘被安利了两个优秀的男青年来相亲，分别是A和B，我再假设A和B的外貌、家境等其他条件都一样，请问小姑娘是愿意和A处对象还是愿意和B处对象？

答案其实，我相信大家很明了吧，不论是小姑娘，还是小姑娘的麻麻，大概率都是倾向于B小伙的。因而B所在的单位是国企，不光薪资待遇好，也发展前景好。稳定的工作没有后顾之忧，没有中年危机。国企的福利还好，也有晋升空间。尤其是未来的丈母娘，哪个不喜欢这样的准女婿呢？

所以，为什么国企、事业编、公务员这样的职工幸福吧？因为单论小时薪资，他们就高过普通私企，更不要说他们社会地位高，福利待遇好。

那么对照组都是同一单位的普通私企职工，我们把个人的身份换一下，都是月薪一万的打工人，但是一个是本地人，另一个是外地人，情况会不会不一样。

男人C，24岁私企职工，996上班，本地人，月入一万。他不用租房，和爸妈一起住，住宿这一块不花钱，吃饭也是一样2000元，杂七杂八的水电网费用也不需要出钱因为都在家庭开支里，不过他通勤比较贵，他开着他爸六年钱买的老雅阁，一个月油钱、停车费还有汽车保养等1000元；他交友、聚餐费等费用一个月1000元。最后算下来，他的月可支配收入6000元。

这么看他其实和A在可支配收入这一块上，差距不大，但是他作为本地人的优势就很明显，本地人这一个强力优势，就让他加分很多，他属于有房有车一族。

现在公司新来一个小姑娘，一个外地小美女，A和C都对这个小姑娘非常心动，想和她搞对象。我们再假设A和C的外貌、家境等其他条件都一样，请问小姑娘是愿意和A处对象还是愿意和B处对象？

A只能带着小姑娘坐地铁、挤公交，偶尔打打网约车，还得各种看攻略去探索网红店；C可以直接开着车带小姑娘走遍城市的任何一个角落，还能给她讲这个城市的各种见闻，哪家店好吃，最后晚上还能开车把小姑娘送到楼下。

只要不是那种刚出校园，涉世未深的小姑娘。面对A和C两个追求者，大概率都会选择C，人家是本地人，就算在本地是普通人家，没有啥资源人脉。就凭在本地有车有房有存款这一点，就完全碾压了A。

A和C谁更优秀一点？我想大家也是心知肚明。

最后，我们看看年龄的影响因素。

男人D，30岁私企职工，996上班，外来工作者，月入一万。他的妻子28岁，他的孩子1岁不到。他妻子备孕开始就辞职，现在哺乳期也不可能上班，全家的收入都靠D了。

他一个月房贷3000元，全家人吃饭及水果等2000元（大概率只能自己买菜做饭，一个月最多出去吃一两顿），杂七杂八的水电网费、上下班通勤1000元，孩子的奶粉、尿不湿、玩具等2000元。

这个男人D，实际月可支配收入2000元。他工作强度大，家里的活主要还得靠妻子，就这样的普通家庭，主力干活的男人月可支配也就2000块钱，算优秀吗？

和D比起来，A一人吃饱全家不饿。自己休息的时候可以做很多事，包括各种电子产品、游戏可是想买就买，一点也不犹豫。D每天还得精打细算过日子，手机已经两年没换了，看到新款手机，也只能看一看宣传，然后表示自己的手机可以再战两年。

但是A和D也就差了6岁，仅此而已！