考编制这件事儿似乎是大学生们最为热衷的，因为一旦过了应届生的年龄，一些人就会觉得自己能力一般，只能随大流。他们认为自己不够突出，年纪又大了，事业单位可能就更不愿意要自己了。

可让人意想不到的是，无论是在网上还是现实中，会发现有一些大龄孕妇妈妈挺着大肚子去参加考编面试，而且基本上一轮就能通过，比普通人的胜算更高。这着实让人感到奇怪，因为她们的目的很明显，怀孕时考上编制，入编后就能直接休产假。可为何这些想占小便宜的人还能更容易通过呢？

最近笔者在网络上看到一个神奇的案例。一位妈妈说，自己在怀孕生子的同时，用三个月时间通过了某个院校的研究生考试。反观其他大学生，着实让人汗颜。他们身强体壮，在学校里没什么烦恼，却复习了大半年，英语还不及格。

整天抱怨单词背不完，考试成绩也不理想。而这位妈妈一方面承受着怀胎九月的各种痛苦和身体的不适及排异反应，另一方面在产床上复习，生孩子也没耽误她考研上岸，这差距究竟在哪儿呢？其实不只考研如此，考编也是同样的道理。

一个孕妇今年参加国考，她担心申论三个小时自己压根撑不住，因为作为孕妇，下午三四点钟就要加餐，吃点水果点心才不至于饿得吐。考试强度高，又是脑力运动，真怕自己撑不住提前交卷，可考不上又觉得不甘心。

不少考生不理解，说你都挺着大肚子快生了，为何还非要去考试？就算考上了，面试能过吗？结果这时一位有面试经验的人说出了真相，还真别说，这群孕妇去考试，好像没几个不通过的。

基本上就跟古代的免罪金牌似的，反正看了这么多帖子，凡是孕妇基本上都能顺利过关。最后这位考生孕妈带了一杯八宝粥去参加考试。我们还是来看看面试官们是如何看待这件事吧。

有人说，如果觉得这个考试困难重重，说明从心底里就不想考，当真正专注一件事情时，一切限制条件都不是问题。这就是孕妇考研考编成功率更高的原因。首先，她们知道自己年龄大了，大多是背水一战，而且怀着孩子都能去考试，有种豁出去的感觉。

再加上挺着大肚子去参加考试，面试官一看就知道这个人付出了比普通考生更多的努力，会觉得她这样都能考上编制，如果没怀孕可能会更强。因此没有理由不录取她，哪怕知道录取后，这个孕妇大概率会休一年产假再来上班，也没关系，因为他们认为这个人的能力是没问题的。

其他考生说孕妇这样做是挤压了年轻女孩子们考研考编的空间，但问题是考试是择优录取的，不管你是否怀孕，只要成绩够高，就会被录取。年轻女孩如果不努力被刷下，那是很自然的事。

何必把自己的不努力归咎于别人抢了自己的机会，这根本说不通。再说了，录取一个女考生意味着她未来某天会休产假，谁都要生孩子。这个孕妇去参加考试只是把休产假的时间提前了。

而且只要她休完这个产假后不再生孩子，后续的二胎、三胎问题也就不存在，也不会有因她休产假而调整工作变动之类的问题了。所以这么看来，孕妇考生似乎确实更划算，但前提是她必须足够优秀才能脱颖而出。

你们怎么看待这件事呢，来说说吧？