哎,你听说了吗?最近大学生们都在热议,说现在的就业环境那叫一个“可怕”!
我一开始还半信半疑呢,但看了评论区里的那些留言,简直是真相大揭秘,看得我心里头那个五味杂陈啊
咱们今天就聊聊这事儿,看看这就业环境到底咋个“可怕”法
哎呀,听你这么说,我都替你捏把汗。负责人那句“你别来扰乱市场”,听起来也是挺无奈的
哈哈,你这经历也是够传奇的。说到期望薪资,每个人情况不同嘛。他们可能觉得8k就挺合适了,但你有你的考量,9k也是你的底气
有的孩子是没得选择,上学都是助学贷款
别太过分了嗷~有最低工资标准[看]
是的[泣不成声]是生活逼迫的[泣不成声]并不是不想要高工资
除了编制都是一样的,没谁看不起谁,大部分人坐写字楼干的其实也是网络流水线罢了,不过两班倒对身体不好是真的
说实话,以前我总觉得大学生嘛,天之骄子,找工作还不是手到擒来?但现在看来,这想法真是太天真了。评论区里,好多学长学姐都在吐槽,说现在找个合适的工作,简直比登天还难。为啥呢?岗位少啊,竞争大啊,要求高啊,这一套组合拳下来,直接把好多人都打蒙了
再来说说竞争这事儿。以前吧,大学生还算是个稀罕物,现在可好,满大街都是。本科毕业生一抓一大把,硕士博士也不稀奇了。这样一来,企业在挑人的时候,那标准自然就水涨船高了。不仅要学历,还得看能力、看经验、看潜力,恨不得你十八般武艺样样精通。你说,这要求,普通人哪能轻易达到啊?
当然了,也不是说就业环境就一点希望都没有了。评论区里也有不少正能量的留言,说只要努力提升自己,多参加实习、多学习技能、多拓展人脉,总能找到出路的
对此,大家有什么感想呢?你们有类似的经历或者见闻吗?欢迎留言分享!
这种公司要的不是大学生,也不会盈利的…
还有砖家提议付费上班[得瑟]没错就是你给老板创造价值还要倒拿钱感谢老板给你一份工作
以后会更严重,少点总比饿死强
下次就降到7000,8000都有人干,7000肯定也有[得瑟]
真的服了那些工资那么低还愿意干的,太低的不是双休我宁愿不干
还是要卷公
一个企业不应该在意员工的薪水高低,而是看重他能补能为公司获得高价值
[笑着哭]看到过1000招聘本科生的
把企业砸了
一看就没经过社会的毒打
平均18K了,吓死我了,不憨招人了!
原来有这么多“晓华”,拉低行业价格
当年我在超市,干货负责方便面理货的是个南京大学的,我都喊他方便面211。后来进厂更是卧虎藏龙,当老师的当老板的做代理的甚至还有被开了的公务员,[鼓掌]我只是一个平平无奇的前程序员。
所以考不上高中直接出来创业,上什么技校,职高,都是浪费钱
老板:听说00后要整顿职场?[得瑟][得瑟]
这应该怪谁?怪公司,还是怪招聘,还是怪拉低工资的竞争者?
为什么要加上 最近的
随着自动化普及,连打螺丝的机会都不给你[得瑟]
就业环境不好就是都想要高薪,然后找不上,然后就说就业环境不行
电子厂两班倒12小时怎么会只有5k啊,我干了两年月休三四天都稳定7k,还有年终奖公积金......
期待薪资与实际收入差别大,别问我怎么知道,标的薪资都是很卷一部分人的![得瑟]
相互压价,买方市场
拼多多模式 丧心病狂