“啃老族”是大概十多年以前就出现的一个概念，指的是那些明明已经成年并且有工作能力的年轻人，
不凭借自己的劳动去获取经济收益，而是待在家中一味的靠自己的父母来养活的群体。
在中国的传统文化当中，作为子女，通过自己的劳动和情感来回馈父母的养育是一个公认的准则。
所以大多数年轻人到了有劳动能力的年纪，基本上就会选择去工作，一方面是实现自己的社会价值，一方面也是获取基本的物质上的收益，来养家糊口和孝敬自己的父母。
所以“啃老族”这样的群体自然是不受待见的。随着社会的发展，我们所处的环境也在不断的变化。
时至今日，表面上看来，选择成为啃老族的人越来越少，但其实当我们留心去观察的话，我们会发现“新型啃老”已经悄然出现。
新型啃老从何而来？
有的人可能会疑惑，同样都是啃老，新型和传统之间还有什么区别吗？
我们不妨再回到这个概念的根源上去思考：原本我们所说的那些啃老的群体，他们是有工作能力，但是从意愿上和行动上拒绝去工作，同时他们也受到周围家人和社会的反感。
但如今有这样一些人，他们也已经具有了工作的能力，并且情绪上似乎也并不抵触去工作，只不过会以一些其他的理由来暂时逃避工作。
与此同时，他们的父母和家庭往往还会表现出支持的态度。
这样的群体往往以“备考党”的身份而存在：有可能是在准备国家公务员考试，也有可能是在准备研究生考试，也有可能是准备其他诸如司法考试等专业类型的考试。
总之这样一群人，他们没有固定的工作，同时也已经不再是学生的身份，但当你问到他们现在在做什么的时候，他们会回答你：“我在备考。”
这样的群体已年纪处于20~30岁之间的人居多，他们往往在自己的家中，这样不需要为了衣食住行而发愁。
他们的生活节奏也比较有规律，每天会抽出一定的时间去学习和看书，以此来向外界表示自己仍然还在努力；他们一般不与外界进行交往，可能是为了逃避一个又一个的追问。
总而言之，这部分人的生活和在大学校园里是没有什么区别的——不需要为了生计而发愁，每天也没有严格的时间去限制自己。
当然，也许这个群体当中有一部分人还是十分努力的，并不应该否认他们的所有人。
只是这种现象的产生是值得我们思考的。
为何无法直接就业？
当我们去敞开心扉和这些暂时没有工作，而选择备考的人聊一聊的时候，他们往往会告诉你：如果不花费这个时间和精力去提升自己，那么是找不到好的工作的。
这样的说法是否属实呢？
根据相关的数据统计显示，我国的啃老族人数已经多达2.7亿之多。当然，这其中包括传统意义上的啃老，也有一部分是我们所说的新型啃老。
我们不妨拿背上研究生考试的情况来举例。2023年考研报名人数为473.8万人，其中应届生人数为244.4万人，往届生人数为249.4万人。
我们可以发现在这一年的考研学生当中，往届生的人数达到了一半还要多。
那么对于这些往届生来说，难道不经过硕士研究生两到三年的历练，他们就找不到好的工作吗？
事实是，如今的求职市场确实已经趋于饱和。
因为人均学历提升、职业要求提高、以及整体经济下行等原因，现在想找到好的工作是比之前要难。但对于很多人来说，也许硕士毕业之后面临的求职艰难程度是一样的。
所以也许“为了找到更好的工作而短暂休息，并且提升自己”这样的理由是成立的，但是在这样的动机背后，多多少少会蕴藏着一些逃避的情绪。
我们不妨把眼光放到这个年纪的年轻人身上：很多人才刚刚结束了自己的大学或者研究生生活，可能他们都还没有做好心理准备，就要马上进入社会。
把自己的身份从学生调整到劳动者，也许很多人还要去修改自己的作息时间，如果找工作再碰壁，那么对于整个人的打击是非常明显的。
所以这种身份转换所带来的不适应，以及他们对于当下形势的一种判断，再加上学历和职业技能在工作当中所起到的一些作用，综合导致了新型啃老这种现象的产生。
#心理学#
wap147258
动不动就学历，学历有关系有用吗？说以前的是书呆子，现在更书呆了，来到世上就为了应付各种考试，各种补习班，各种内卷