阿德勒曾言:“人的一生都在不懈追求价值感与归属感,唯有这两者稳定,个体的思想与行为方能保持恒定。”西西的阐述涵盖了三大维度:首要的是目标与规划,作为行动的指南针,它让我们清晰地认识到自己的目标所在及实践路径;其次是价值与归属感,它促使我们探寻自身的价值所在,并加入志同道合的团队,共同奋斗,以此作为激发潜能的不竭动力;最后是成就感与安全感,达成卓越带来的成就感激励着人们不断前行,而安全感则如同坚实的后盾,让我们无惧挑战,为努力创造良好氛围。
“努力”二字虽简短,实践起来却非易事。许多人误以为努力是与生俱来的特质,实则不然,它是多重因素交织、共同推动的结果。