人到晚年，无论财富多少，都应该帮助子女这3种方面，这才是有远见之举。首先，我们应该帮助儿女了解他们的发展前景。在竞争激烈的现代社会中，了解自己的优势和劣势对于年轻人来说至关重要。作为父母，我们可以分享我们的经验和智慧，指导他们找到适合自己的职业道路。培养他们的职业规划意识，使他们在人生的旅途中少走弯路。

其次，我们也应该帮助儿女应对紧急事件。生活中难免会遇到各种突发状况，如健康问题、财务困难或意外事故。在这些困难面前，我们作为父母必须给予支持和指导。我们可以提前教育他们面对挫折时要保持冷静和积极乐观的态度，同时，我们也应该在经济上提供必要的帮助，让他们度过难关。

最后，我们还应该帮助儿女减少日常生活中的压力。每个人都会面临工作和家庭压力，而现代社会的快节奏和竞争激烈使得这种压力更加突出。作为父母，我们应该倾听他们的烦恼，给予理解和鼓励。我们可以帮助他们找到合适的平衡，如提供家庭支持或引导他们寻求适当的放松和调剂方式。

综上所述，人到晚年，不论财富多寡，都应该帮助子女在发展前景、应对紧急情况和减少日常压力方面。只有这样，我们才能真正做到有远见、有担当的父母。我们的支持和指导将对他们的人生产生积极而深远的影响。

在退休后每天和子女相处的时间增多，难免会出现一些矛盾和摩擦。为了避免与子女产生矛盾，退休老人可以采取以下几种方法：

1. 尊重子女的个人空间和生活方式：退休老人要理解子女们已经成年独立，有着自己的生活和思想。不要过分干涉他们的决定和选择，尊重他们的个人空间和生活方式。

2. 建立健康的沟通方式：沟通是避免矛盾的关键。老人要学会倾听子女的意见和建议，以尊重和平等的态度进行交流。遇到问题时，及时与子女坦诚相待，共同寻找解决方案，避免积怨。

3. 维持良好的家庭关系：退休后，老人的角色可能会有所改变，但家庭关系仍然很重要。老人可以积极参与家庭活动，帮助子女处理家庭事务，并尽量与子女建立密切的关系。建立亲密和友好的家庭环境可以减少矛盾的发生。

4. 独立充实自己的生活：退休后，老人可以寻找自己的兴趣爱好和个人事业，保持活力和积极性。这样不仅可以让自己保持忙碌，也可以减少过度依赖子女，从而减少矛盾的产生。

5. 接受变化和尊重子女的决定：退休老人要接受生活中的变化，并理解子女们的选择和决定。不要将自己的价值观强加于子女身上，尊重他们的独立性和选择权。

总的来说，避免与子女产生矛盾需要退休老人保持与子女的良好沟通、尊重子女的个人空间和生活方式，以及独立充实自己的生活。适当地调整自己的角色和心态，建立和谐亲密的家庭关系，将有助于减少矛盾的发生。

老年人的工资卡是否应该交给子女管理是一个个人选择的问题。然而，有几个原因可能解释为什么一些老年人不愿意将他们的工资卡交给子女管理：

1. 独立性和自主权：一些老年人可能希望保持自己的独立性和自主权，包括管理自己的财务。他们可能认为自己有能力管理自己的钱财，并且不愿意依赖子女来处理这些事务。

2. 隐私和安全：老年人可能担心将工资卡交给子女管理可能会导致财务隐私泄露或风险增加。他们可能担心子女会滥用权力或对他们的金融财产进行不当操作。

3. 矛盾和纷争：在一些情况下，老年人和子女之间可能存在矛盾和纷争。将工资卡交给子女管理可能会给双方带来更多的冲突和摩擦。

尽管如此，老年人需要为自己的财务做好管理。如果老年人认为自己无法独立管理自己的财务，或者有认知或身体上的困难，他们可以探讨其他方式来管理财务，例如与家人协商辅助管理、委托专业机构或拥有财务授权代理人。

无论老年人选择自己管理还是委托他人，关键在于尊重他们的个人意愿和选择，并确保他们的财务安全和权益得到保护。