多彩贵州网·众望新闻讯（本网记者 洪英杰 胡宏涛）4月21日，记者从省政府新闻办召开的2025年贵州省“人才日”活动暨第十三届贵州人才博览会新闻发布会上获悉，贵州将牢牢抓住人才是第一资源这个核心要素，更加聚焦重点领域、重点产业和重大任务，在推动科技人才服务重点产业重点领域上狠下功夫，大力支持科研人员到企业建功立业。
新闻发布会现场
全面推进《贵州省促进科技成果转化创新改革措施》改革举措落地落实，深化全链条全周期科技成果转化集成改革，着力破解成果转化过程中的体制机制障碍，释放科研人员创新活力，激发科研人员积极性。
打通高校、科研院所等事业单位科研人员到企业交流的通道，全面推进《关于选派高校科研院所科研人员到企业服务的工作方案(试行)》改革举措落地落实，选派一批高校、科研院所科技人员到企业全职开展创新服务，与科技副职、科技专员制度以及科技特派员选派制度一起，形成以企业需求为导向的、体系化的科研人员选派制度。
进一步健全科技人才评价体系，优化以科技成果转化为实绩导向的人才评价和职称评聘机制，强化科技成果转化业绩在从事应用研究、技术开发与推广人员中的评价导向，树立以实绩论英雄的鲜明导向。
研究制定完善科研人员成果收益保障机制的具体措施，明确收益来源、收益分配、尽职免责等具体要求，消除科研人员顾虑，赋予科研人员更大科技成果转化收益分配权。
强化产业导向配置科技资源，切实落实“三个80%”要求(即：80%以上省级财政科技预算资金投向“六大产业基地”等领域，80%以上新布局建设的技术创新、成果转化类平台由企业牵头组建，80%以上省级产业类科技计划项目由企业牵头承担)，引导科技人才向重点产业、重点领域、重点平台聚集，充分发挥科技人才的创新引领作用，更好推动产业高质量发展。
