中职学生实习不应是卖猪仔！广西八部门联合发文规范中职实习管理

长期以来，中职学生的实习乱象饱受诟病。类似现象层出不穷，有去了专业不对口的实习单位的，比如，学电子商务的去酒店做服务生；有被安排做了流水线工人，和一帮大叔大妈一起吃苦，没有任何照顾的。最惨的还数被克扣工资，工资有不少进了学校和工厂的口袋，并且，据说，一些中职还要求学生们必须统一接受安排，不允许学生自己去找实习单位。 还被克扣毕业证，如果不服从实习安排的，将不能拿到毕业证。

中职的实习乱象可能会迎来改变，据了解，2月2日，自治区教育厅等八个部门联合印发《广西壮族自治区职业学校学生实习管理实施细则（修订）》，对中职学校学习实习管理做出了明确的规定，对长期的实习乱象有针对性举措。其中有三大点值得关注。

一是要求实习原则上不得跨专业大类安排，就是要求不得要求学生去做和所学专业相关度太低的实习工作。二是要求不得安排学生到酒吧等营业性娱乐场所实习，毕竟这些场所本身就鱼龙混杂，太过于复杂，对于刚成年的中职学生来说存在太多风险。三是要求顶岗实习报酬不低于同岗位工资的80%，旨在根绝学校和工厂吃学生血汗钱的恶劣行径。

其实，谁不希望自己的孩子能读好一点的学校呢？哪怕是中职学校，父母也是希望他们能学到真材实料，获得一技之长的。只是，当下中职的这种劣势的大环境一时难以改变。这种规范实习管理的文件出台，如果能够形成有效监督，真正落到实处，也算是能让中职的学生和家长们稍微宽心一点了。