很偶然的机会，在知乎上刷到了一个热门话题：工作十年以后，你们悟出了什么职场道理？

金九银十求职季即将来临，打工人又开始新一季度的迁徙流转。那些职场里打怪升级的岁月，那些话糙理不糙的道理，唤起了许多打工人的回忆，引发了无数人的共鸣。所以这个话题热度，持续升温一直被网友们热议，已然要破2千万的趋势。

从懵懂无知的职场小白，到独当一面的职场精英，每个人都有自己的故事。十年来走遍北上广深，十年来闯过大江南北，升降沉浮一路偷摸滚打，想跟大家分享下我领悟到的职场道理。今天先从人际交往开始吧~

我还是实习生的时候，带我的总监大大曾跟我说过这句话，让我看到了什么是人间清醒。

说实话，初闻不知曲中意，再闻已是曲中人。职场上好与坏、善与恶没有绝对界限，因为人性就是具有两面性的。在成年人的世界，只看利弊，不分对错。大家都有私心，在争名夺利、升职加薪的路上，成王败寇罢了！

职场上没有永远的朋友，也没有永远的敌人，只有永远的利益。当大家目标一致时，就是共同进退的战友；当大家利益冲突时，就是立场不同的敌人。所以哪来的敌友之分，哪来的好坏之说，如果真看不惯，大不了拍拍屁股走人就是。

你是来做事的，你是来赚钱的，没必要站在道德的至高地苛责谁！

职场人际交往，最难得的是分寸感，你要摆正自己的位置。

对于领导，永远要有敬畏之心，不要盲目称兄道弟。别人拼命混上管理层，不是为了和你平起平坐的。不管你们私下关系再好，工作中也要就事论事、尊敬有加。把领导当领导，是职场人士最基本的礼貌。

对于同事，永远要保持距离，不要擅自交浅言深。不要嘴上没个把门的，什么话都说、什么槽都吐，尤其是涉及到自己的隐私、领导的秘密等。工作之余可以闲聊，但掌握分寸和界限，否则就是挖坑自己跳。

当然，职场人际交往要掌握好“度”，太近害人害己，太远孤寡无依。

马东曾说过：职场是做事的地方，不是做人的地方。

所以你不必费劲心思讨好所有人，而是要保持自己的人格独立。与其做个吃力不讨好的“职场老好人”，不如做个人人艳羡的“职场白骨精”。

混职场的人都明白，职场老好人都没啥好下场，要么碌碌无为混迹基层，要么累死累活受尽委屈。但职场黄金期就那么几年，你的时间很宝贵，不要浪费在他人身上，要有被讨厌的勇气。你要竭尽所能为自己贴标签：“白领”、“骨干”、“精英”。

面对职场中的不合理要求，面对任何会影响到自身发展的事情，都要勇敢说不！礼貌拒绝！如果实在过意不去，可以适当给出建议和备选方案。

在社会上闯荡，在职场上打拼，经历越多就会明白：什么叫活久见！

林子大了什么鸟都有，看不顺眼的事、心烦讨厌的人比比皆是。甩锅侠、抢功贼、自恋狂、马屁精、杠精……简直是无处不在，根本不是跳槽辞职能解决的事。

能跟喜欢的人相处，那叫本能；能跟讨厌的人共事，才叫本事。无论是性格不合，还是三观不同，要学会跟不喜欢的人相处，这是每个职场人必经的一场炼狱。

你可以选择逃避，换个公司换个环境，但解决不了根本问题，因为到哪都有。你可以选择反击，以其人之道还治其人之身，说实话很有效果，却有失风度。所以凡事不要走极端，这个世界没有理想的天堂。我们要做的就是平常心对待。

要学着专注工作目标，理性的解决问题，成为足够优秀的自己。绝对的实力，可以粉碎一切的不如意，可以击破一切的阴谋诡计。

世间道理千千万，唯做自己最上乘。不管职场上如何纷纷扰扰，不管生活中如何鸡零狗碎，活出自己才是关键。