在每年两会举行期间，都会有不少的民生话题备受关注，而被关注的原因是代表或委员的提及，也是当前的一个痛点问题。今年两会上，人们关注的点有个税、养老金、医保、教育、就业等等，除此之外，最近有代表提到的“彻底整治劳务派遣乱象”建议获得了不少的关注，也令不少正值劳务派遣的小伙伴因此而感到担忧。
我家先生就属于劳务派遣，他在他们单位也已经工作十几年了，当时招聘进去的时候就没有直接和单位签合同，签的也是劳务派遣合同。工作这么多年，他每天也是战战兢兢，毕竟和单位直接签合同的人来说还是有区别的，遇到裁员最先裁的也是他们这部分劳务派遣人员。不过，虽然是劳务派遣，该有的福利待遇还是照样有，不然也不会呆这么久。
但从去年开始，他所处行业就开始不景气，再加上听说今年有裁员，属于劳务派遣的他，也开始每天担忧起来。和公司直接签合同的相比，他肯定是属于劣势的一方。所以，最近两会看到有代表建议“整治劳务派遣”的话题以后，更加乱了阵脚，我说不要慌，等真的来了再说，到时候也会有安排的。
关于今年两会代表提到的“建议彻底整治劳务派遣乱象”提议，一起来看看是什么情况？
代表王雁在接受媒体采访时表示“有的企业和单位，为了降低成本或者是为了规避法律风险等原因，存在大量使用劳务派遣工的情况，原本这些工作都是正式员工该干的，进行劳务派遣以后，干着同样的工作，福利待遇也存在差别。对于劳务派遣行为有损害劳动者合法利益的，都应该进行整治，这样才能保障劳动者的合法权益”。
这个代表提的劳务派遣工问题是比较常见的，公司或单位为什么要招劳务派遣工，并且和正式员工干的也是同样的工作，原因也很简单，劳务派遣公司或承担的责任风险就会降低，社保福利待遇也是有区别的。这种乱行为，建议彻底整治下，才能保障劳动者的合法权益。
当有的人看到近期两会关于劳务派遣的热议之后，认为劳务派遣工可能要取消了，代表有的人可能要失业。那劳务派遣将取消是真的吗？
劳务派遣取消是不可能的，今年两会有代表是建议保障劳务派遣这部分人员的合法权益，并不是要取消劳务派遣，所以大家别理解错乱。有的工作岗位还是需要继续用劳务派遣工的，取消完全是不可能的，只能说未来劳务派遣会越来越规范，保护每位劳动者得到合法的劳动权益。
综上，劳务派遣是不可能取消的，但是今年两会代表有建议整治乱象问题，也希望未来劳务派遣工能得到的合法权益保障。
