2022年“回响中国”腾讯教育年度高峰论坛在北京富力万丽酒店举行,论坛以“智慧育人 共绘未来”为主旨,邀请了教育政策制定者、专家学者、大学高校、行业领军人物、专业教育机构、传播媒体等共聚一堂,分享教育思想、预测未来趋势、探讨教育热点,成功举办了一次教育行业交流的盛会。博勤嘉成创始人兼公司总裁秦光耀应邀出席了此次盛典。
2022年“回响中国”腾讯教育年度高峰论坛
“回响中国”腾讯教育年度盛典至今已经成功举办15届,自始至终都坚持用尊重事实的态度和面向未来的眼光致力于推动教育行业的良性发展,已经成为被教育行业和社会大众公认为具有高度影响力的媒体活动品牌。
此次盛典,经过多轮资深教育专家和媒体的层层评审,博勤嘉成凭借着良好的用户口碑及强大的品牌实力荣获“2022年度行业标杆教育集团”称号。
腾讯教育“2022年度行业标杆教育集团”奖项
2022年度行业标杆教育集团
博勤嘉成创始人兼公司总裁秦光耀接受媒体专访
在本次颁奖典礼现场,博勤嘉成创始人兼公司总裁秦光耀接受了媒体专访,对我们的品牌优势做了详细介绍,以下为采访实录:主持人:各位网友,大家好!这里是2022年“回响中国”腾讯新闻·教育频道年度高峰论坛的访谈间。今天我们特别邀请到了博勤嘉成的秦光耀老师,秦老师,您好!很高兴能够在这里采访您,请您跟广大网友打声招呼,然后简单介绍下您和所在的机构。
秦光耀:主持人好,全国的网友们大家好!我是博勤嘉成教育公司的校长秦光耀。很荣幸在2022年的尾声,获得腾讯网颁发的“2022年度行业标杆教育集团”项目。博勤嘉成深耕在职学历规划和提升领域多年,我们主要推荐的是在国内上课的两种学历提升途径——包括国内统考的双证硕士和中外合作办学的双证硕士,以MBA、EMBA、MEM、MPA这类商科管理类专业为主。我们有完善的、系统且高效的申请服务体系,整体设计非常适合有硕士甚至博士学历提升需求的在职人群。
目前博勤嘉成在全国30多个省市自治区设置了业务点,在重点关注一二线城市的同时,也布局了三四线城市业务,为满足多样化学历需求提供了定制化产品。我们希望可以在职场人学历提升这件事上尽可能帮大家少走弯路,对结果满意。未来,博勤嘉成会继续秉持踏实做教育的理念,认真服务好每一位客户。主持人:那在过去的一年里,您认为您所在的领域最大的外部变化是什么?您是如何应对的呢?
秦光耀:相较于全球公共卫生危机之前,在过去的近3年时间中,我认为学历教育行业已经发生了非常巨大变化。
▲第一个大的变化是报考人数。由于公共卫生危机的影响,整体经济发展状态其实并不是特别景气,但是学历提升是逆经济周期的,大家在经济状况不理想的时候,会有更强的危机感,也会有更多的时间来读书,所以在过去3年时间里,在职考研的人数不降反升。同时,在经济下行期间,企业缩减规模,对于人才的考量要求在不断提升,学历就是其中非常重要的一项考核指标,因此学历提升已经逐渐成为职场必需了。
▲第二个变化是院校招生人数。近几年大多数院校都在扩招,这与国家鼓励在职学历提升的大政策是息息相关的。中国社会正在步入老龄化的状态,劳动力资源匮乏这一问题是急需解决的。因此,政府希望更多年轻人能够尽早进入工作岗位,缩短在校学习时间。此时,在职教育就能够很好的帮助职场人很好地平衡工作和学历提升的需求。基于此,我认为未来在职学历提升的市场将会持续扩大,能够解决在职人群学历问题的同时,也能够帮助国家输出高质量人才,为中国经济发展提供助力。
▲第三个变化就是关于院校考核。公共卫生危机期间,大部分院校都将之前的线下考核转变为线上考核,这对于多数考生来说其实是一个很好的消息,因为线上考核的流程会变得更简单,也免去了大家的奔波,特别是适合有些优秀的但是有一些社恐型的申请人。
▲第四个变化是入学难度。虽然目前很多硕士项目的招生人数在上升,但是报考人数的增长数量是远远大于所增加的名额的。就造成了一个情况,目前在职考研的难度正在加大,尤其是一些优质项目,录取比例已经降有所下降,所以这里给大家的建议是尽早报考。
针对以上变化,博勤嘉成做了什么呢?首先我们在地域方面进行了更广阔的业务布局,将服务领域拓展到全国市场,为更多有在职学历提升需求的群体提供帮助。同时,在业务方面,博勤嘉成在过去3年深度挖掘了中外联合办学硕士项目,这一学历项目针对的是希望降低报考难度、快速入学的客户群体,目前这一类型硕士项目正在快速发展,受到越来越多报考者的青睐。
中外合办业务介绍
主持人:您认为您的机构最大的特色和核心竞争力是什么?
秦光耀:我认为博勤嘉成的特色与核心竞争力可以概括为以下三个方面。
首先是博勤嘉成办学的理念非常务实。我们的理念是为客户提供最高效、最专业的的定制化服务。因为报考者千人千面,每个人都有不同的特点,我们的服务宗旨就是针对客户的情况进行定制化的服务,帮助其高效完成申请,步入梦想的学校。
博勤嘉成服务理念
第二,博勤嘉成的师资团队非常专业、强大。教育行业的核心竞争力追根溯源还是老师,优秀的师资团队是保证服务质量、提高申请成功率的基础。因此,博勤嘉成非常注重老师的招聘和培养,我们的教学团队以清北的毕业生为主,在入职后也会经过系统化培训,才能够为客户提供服务,所以在专业能力和教学态度这两个方面对老师提出了非常严格的要求。这也是博勤嘉成口碑持续发酵的重要原因。
博勤嘉成师资介绍
第三,博勤嘉成在多年实践中积累了非常丰富的经验和院校资源。博勤嘉成非常注重知识、经验和资源的沉淀,我们会从不同维度进行项目分析、市场分析,并结合真实的申请经历进行总结,不断革新对于申请的认知,不断创新辅导模式。博勤嘉成的专业能力不仅仅得到了学员的认可,也受到了众多院校的官方认可,并且与一些院校在商业教育领域展开了合作。
博勤嘉成创始人兼公司总裁秦光耀正在进行宣讲
亚太地区商学院沙漠挑战赛
未来,博勤嘉成将秉承“从学员的满意度出发,为学员提供专业的考前规划和培训,帮助学员实现梦想”的服务理念,以中国商学院高端预科为自我要求,致力于打造受益终生的在职学历提升平台。