一头小卷发的马克·扎克伯格不仅带着华裔妻普莉希拉·陈,出席了唐纳德·特朗普的就职典礼,还很是积极地响应了那位第二次入主白宫的总统的号召。
据当地时间2月1日的消息称,身为Meta公司首席执行官的扎克伯格,在新总统就职后仅几天,就在自己的公司内部做出了一系列的“重大改变”,包括命令下属移走摆放在男厕中的卫生棉条。
男厕中摆放卫生棉条,听起来有些不可思议,但这就是美国的一些公司为了实施“DEI计划”(一系列旨在促进工作场所多样性、公平性和包容性的举措)而做出来的,表达对跨性别员工和非二元性别员工的支持。
“为了使公司更加贴近特朗普的政策,扎克伯格宣布Meta将取消所谓的多元化的系列措施,”有熟悉此事的员工这样说,但也表示称,他们的老板并没有完全得逞。
移走那些用品的决定,遭到了无声的抵制,一些员工开始自己补充男厕的卫生棉条、护垫等的库存,“冲突已从会议室转移到了卫生间。”
不仅如此,还有人开始分发请愿书,要求恢复在男厕中摆放卫生棉条。
据报道称,Meta公司发生的事情,在硅谷的其他科技公司中也有体现。虽然老板们在特朗普当选后迅速地改变了“意识形态”,纷纷前去拜访,甚至还奉上了百万美元的“赞助费”,但他们的员工却没法如此,进而发现自己与领导层的保守化趋势格格不入。
值得注意的是,Meta、谷歌、苹果和亚马逊等,曾经都是“进步价值观的堡垒”,但它们的首席执行官最近都对特朗普担任总统表示了欢迎。
当扎克伯格与桑达尔·皮查伊、蒂姆·库克和杰夫·贝佐斯一起出席特朗普的就职典礼时,这种状态得到了巩固。这些曾经谴责特朗普政策的科技大亨,现在争先恐后地站到特朗普身边,这样的画面让他们的员工们震惊不已。
但不满情绪并未像特朗普第一任期那样以“大规模抗议和公开反抗”的形式表现出来,而是诉诸于微妙而尖锐的反抗行动。
在谷歌,一名员工不情愿地批准了为特朗普的就职典礼制作庆祝烟花动画,并留下了清晰的数字纸质记录,表明该决定是皮查伊授权的。
在亚马逊,员工们悄悄地交换信息,对公司参与此次活动表示遗憾,其中一人将其比作家庭的背叛:“父亲出席了就职典礼。”
与此同时,在苹果公司,震惊的员工们看到他们的首席执行官蒂姆库克与特朗普同台亮相,此前库克曾罕见地向特朗普的就职基金捐赠了100万美元的“就职典礼赞助费”。
有评论指出,发生在大型科技公司内的小规模反抗,反映了一个严峻的现实,那就是硅谷的权力平衡已经发生了巨大变化, 员工们可以肆意挑战领导而不必担心遭到报复的日子,已经一去不复返了。
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