“社畜”这个网络词汇被多数互联网年轻人使用，根据词条解释显示，这是一上班族自嘲的说法，被指工作占据了大量时间，自主性缺失、经济基础脆弱的青年群体。
而之所以会有这个词汇的出现，是因为现在加班文化的盛行，特别是在互联网公司中，“996”更是成为常态，甚至更有“007”的工作时间安排，这让国内很多的上班一族颇为苦恼。
在这个时候，外界不断传来了美国等欧洲企业的人性化待遇，诸如微软的朝九晚五且月薪过万，再比如所谓的美国公司从来不加班等，这被一部分青年人奉为圭臬，让欧美被神话了。
但是，事实真的就是如此吗？
其实不然，或者说这一切都是骗局，都是假的，而马斯克和台积电在最近两年以来的举动也揭开了美国的遮羞布。
首先是马斯克，在2022年的时候，马斯克收购了推特，接收了全球最大的社交平台之一的推特，随后马斯克就对推特进行了大刀阔斧的改革，而在改革的过程中有两个要点让全球真正看清楚了美国劳动者的现状。
其一就是，大范围裁员，这让推特的员工一个个都变得紧张起来，为了不被裁掉，一个个都开始了加班生活，什么996、007都接踵而至，甚至有员工直接吃住在公司，但是即便是这样也避免不了被裁员的命运。
其二就是，被裁员工得到了3个月的工资补偿，对此马斯克还表示，这比法律规定的还多出了50%，这就高笑了，要知道在国内，被辞退的劳动者都可以得到N+1的补偿，甚至有些公司更是给出了N+2和N+3，而N就是工作年限，举例来说，一个工作5年的员工，如果被辞退了，将可以得到6个月的工资补偿。
但是，到了推特却变成了3个月，不可否认这对于新入职的员工来说，的确是福利，但是对于那些在推特工作了很多年的员工来说，这就是赤裸裸的剥削。
但是，面对着马斯克的剥削，美国却没有任何的反应，难道这就是所谓的欧美工作文化吗？说好的钱多事儿少离家近呢？
而在马斯克之后则是台积电又让我们见识到了美国的现实，众所周知，在特朗普和拜登的邀请下，台积电赴美建设芯片代工工厂了，而半导体行业一直都是高薪行业，但是高薪的背后往往也伴随着庞大的工作量。
这引起了美国员工的不满，但是，台积电却丝毫不买账，直接就是爱干干，不爱干走人的做派。按说，这个时候白宫应该站出来敲打一下台积电的，可是结果却是，没有，白宫没有任何行动。
基于此，外媒也是给出评论表示，这只是美国的一部分，真相远比这可怕。其实，想想就释然了，任何一个国家的高速发展都离不开全国人民的勤劳，如果说美国真的工作环境那么轻松，那绝对不可能在高科技等领域有这样的成就，就比如一众欧洲国家，现在的发展就极为缓慢，本质上就是懒散造成的。
当然，这并不是说996和007就正确，其实大家反对的从来不是996和007，反对的是劳动了得不到相应的报酬，如果说所有的996和007换来的都是高额的回报，相信不会有人反对。
至于美国的轻松高薪神话，还是不要再吹了，毕竟通过推特和台积电基本上应该已经清楚了，真实的美国工作环境到底是什么样，如果说推特这种巨头型公司都这样，更不要说美国的一众小公司了。
解决不了贫富问题拿美国当障眼法……我呸
我只知道马斯克在中国的工厂给的工资最高，其他的都不重要
这文章写的，勤劳没错，收入也得到位。那些高科公司收入也不低。马斯克推特不过是要求五天40小时，还996，你胡扯淡什么呢。[呲牙笑][呲牙笑][呲牙笑]
以前公司裁员，一个同事工作了7、8年，年纪也不小了，老板叫他自离还没有补偿，别说n+1，连n都没有，气得他直接躺老板车下面[笑着哭]
这就是新型资本家喊出来的口号，实质就是剥削
自己的事情还没解决，还管别人的事情[鼓掌]
说就说，别比！我相信美西方也有加班，可我们也有不少讨薪被打，欠薪被杀的！
在中国他想炒掉你，就故意刁难你，让你自己走人，毛都不赔一条给你[呲牙笑]
佩服非洲克人，热爱自由，热爱懒散，说不干就不干，无法无天，吃完自己的吃别人的，吃不到就抢，[点赞][点赞][点赞]
中国人 不是讨厌996 007……而是付出了没有得到相应的报酬… 美国人民不一样就是给了他们也不干。这是两码事……
没那好也没那么坏，资本的性质在美或中逻辑是一样的，只不过宽度深度曲线不同而已！别比了，人和动物的差异而言人不用分黑白黄！
怎么不去和欧洲比，鄙视小编！[吃瓜]
以点盖面，乱叼河马。
天下乌鸦一般黑。现在的工厂不会直接炒员工，用手段整到员工自离还赔钱吗？
比美帝黑的多！
药不能停啊！一停就胡言乱语。
造谣捏造事实，继续愚弄国人，将无耻进行到底
这些公司存在使你有工作是基础，工作的代遇等是上一层次！全面点看比就一点看宽敞点！
不是说台积电被美国吞掉了
其实不必在这里杠，国内的跨国大外企是打工最好的地方，类似西门子、微软等，而且最好是欧洲非美国企业，除非你有背景能在国企央企出头。
欧美福利高是事实，但是建立在所谓规则的秩序上，也就是他们拥有铸币权和制定规则的权力，从而使他们能从全世界获得廉价资源和劳动力，这才是中美之争的根本原因
这世界上除了编制，老板就没有把打工人当人看
小编也高笑了。你是资本家大舅哥吧？辞退收N十丨。你根本不了解社会。
n+？？，在公司不倒闭或搬迁的情况下，辞退还想赔，有的是办法让你自动走人
标题党
稍微有点常识的都不会相信小编满嘴跑火车
马斯克也是从我们这学的"先进"经验吧？
做为一个中国人看到这样的文章我都觉得不好意思脸红
这篇文章意思是，996和007是个世界难题，我们解决不了是很正常的，以后只会更糟，不要怨天尤人
N+1赔付？楼主你确定中国企业是这样吗？喝多了是不是？
你先比下国内特斯拉和比亚迪的工资在发言撒
国内基本没有辞退，因为有穿小鞋，用另一种方式逼迫你自动离职，所以，自动离职根本没有任何补偿金……
全是假的系列[得瑟]有多少人被骗？
你们说啥就是啥吧
一丘之貉
不患寡而患不均
一些外企或企或可能有n+3，一些小城市或县城企业，裁员或倒闭前都早已伸请破产了，而早之前资产已经转移得干干净净了，厂房是租的，供应商欠大笔，赔个屁！
比烂
说句笑话″你认为他人工作是被剥削，你也可以让别人被你剥削″。相对公平可以，绝对公平是不可能。…笑话呵呵…
小编阿里郎吧？
硬捧自己就有点儿那啥呢
马斯克，赶紧加入中国国籍吧[得瑟]
人家日薪，周薪。这样赔没问题。
我希望我887可是现在855 上哪赚钱去，一个月两三千 喝西北风吧
加班真的很伤身，分分钟钟拿了加班费去看病。
有云南烟草公司收入福利高么？
996？007是什么鬼
好一个枪手。
这文章什么个意思。
好孩子，走，吃酸菜去。
那为啥中国都去那里打工
我们不是讨厌996什么的，而是加班没钱，义务加班。别人996可是有加班费的，概念都不一样。要是给加班费，我愿意天天996
外国的事不知道，因为我们这里有墙，即使你说天花乱坠我也无法核实，但有一点就是马老板对国内员工确实是好，踩低别人并不能抬高自己，面对面前的矛盾才是正确的态度
马斯克揭开的是企业中高层及高收入者的遮羞布，一线员工的你让马斯克和台积电试试，他们敢吗。而国内的做法恰恰相反。。
法定工作时间怎么就成懒散了
老祖宗的德道经早已看穿了世界， 走形式上的德是虚伪的德，因为看不到做慈善捐款被捐款的受益人怎么受益。 马王堆汉墓出土的正宗道德经及德道经里说了此类事，德道经论德一里说：“上德不德，是以有德”翻译说有真道德的人不会常标榜到处宣传自己有道德高道德。 第二句“下德不失德，是以无德”。翻译：道德低下的人会刻意追求形式上的德。 所以大赞马斯克的人性关怀给低层百姓员工涨工资[赞]赞华为[赞]
乌托邦都是虚构出来的，就算短暂存在也是因为钱来的太容易，花的也就大方，我们这个国家处在爬坡阶段，暂时除了极个别企业不可能出现乌托邦里的剧情。现在个别处在乌托邦剧情的国家，随着我们的追赶，也不可能继续维持靠收割次级国家粉饰自己的梦幻剧情了！[笑着哭][笑着哭][笑着哭]
我就想知道多少中国人加入了美国籍，又有多少想回来的。
典型的偷换概念…
美国以吸取全球资本的钱 把其他国家的专利搞成自己的 让其他国家为他们服务 拖垮其他国家 达到自己控制世界的目的
希望我们的富翁也能像马斯克一样，能不能扯下我们的遮羞布。而不是天天听着官话，套话，假话。
国外确实很少加班
你们相信这个外马说的话吗？跑中国来中国人民的韭菜。
因为别人也烂，所以我们烂就是合理的是吗？
普通程序🦍75万美元一年
洗白白
人家做什么不重要，重要的是自己做的要象个人样！
胡编滥造！
最邪恶的国家就是美国。
美国往往通过宣传造势向世界展示假的情形。
好好工作挣钱，不要总想着别人施舍你
提高劳动报酬在初次分配时候的比例
从建国时候，造不出自行车，到现在探月、空间站，正是一、两代人，低头苦干，无私奉献，干出三、四代人的活，才能追上列强，才有今天的强大。要不然西方那个尿性，三天两头骑你头上拉屎放屁。
不管怎么讲，另加班却没有相应的报酬就是剥削。
推特裁员，应该找个中国HR。三个月工资都省了。 马斯克还是有良心的[笑着哭]
盯着别人也改变不了绝大多数养家男性战战兢兢、唯唯诺诺、如履薄冰、艰难地生活着
一个人的轻松必然伴随这两个人的不轻松，分配是永恒的管理治理核心
你的意思是美国工资高，我们也应该和它们一样是吗？[静静吃瓜][静静吃瓜][静静吃瓜]
这天下没几年就摇摇欲坠了