齐鲁网·闪电新闻12月3日讯近年来，乳山市大孤山镇探索推行多维度立体式治理新模式，加快构建以自治为基础、法治为保障、德治为先导的善治新体系，努力形成共建共治共享的治理新格局，村级活力显著迸发。
抓牢村级管理，推动政务服务运转提质增效。以村级考核为引领，以阵地建设、预算制度为支撑，把组织优势转化为治理效能、发展优势，为镇域高质量发展提供有力组织保障。村级财务实行“预算制”，充分发挥预决算在推进村级财务管理中的重要作用。创建“红绿蓝”标准化业绩动态展示阵地，依据每村每月考核排名进行“挂榜”，正向激励、反向约束村干部履职尽责、主动争先。以信用体系建设为杠杆，“纵横交错”深化志愿服务，以“服务实起来”促“满意提起来”。
强化干部素质，推动村级工作事务齐抓共管。坚持向中心聚焦、为大局聚力，充分发挥党员干部示范引领效应，逐步形成群众自我管理、协商共治的有效方式。实施农村党组织和村干部“双向承诺”机制，以承诺激发履职自觉，以监督压实履职成效，进一步提升村干部的基层治理水平。制发《大孤山镇农村干部工作读本》，通过梳理村干部工作开展所需要素，进一步规范村干部言行、提升履职服务能力。每名骨干党员分工联系10—20户村民，做到“四到户、三必联、全覆盖”，以党员互助长效帮扶实现村民满意度跃升。
拓宽服务渠道，推动乡村治理成果人人共享。聚焦需求导向，推动治理重心向村级下沉，以增强治理效能提升群众“幸福指数”。推行党代表常态化履职“12345”模式，打造“镇级工作室、片区议事厅、村级工作站”的镇片村“三级网格”，逐级办理发现的工作问题和群众反映诉求。打造“一站式”矛盾纠纷调解中心，创建“三端互通”工作机制，力促诉求办理流程规范、衔接紧密、一网受理。在南口片区开展“跨村联建”，推行“党员+网格员”跨村管理服务，形成“一村有需、联村共援”的服务格局。
闪电新闻记者陶晓东柳陌瑾通讯员王苗苗报道
