崔丽丽工伤待遇案正在等待开庭，很多职场人关心最终谁是赔偿主体，赔偿资金从何而来？ 崔丽丽工伤待遇案赔偿主体可能会分为两部分： 1. 主要应由工伤保险基金支付的项目 根据国家《工伤保险条例》，用人单位为职工参保后，多项待遇由工伤保险基金支付。在崔丽丽的案件中，这包括她本人提及的一次性伤残补助金、一次性医疗补助金。 2. 明确由用人单位（德科智控公司）支付的项目 崔丽丽劳动争议案的核心诉求，如停工留薪期工资（总诉求金额超200万元）、加班费等，依法明确应由公司承担。此前的劳动仲裁支持了这部分诉求是113万余元。 现状总结：此案待遇支付来源正在通过诉讼明确。法院正在审理双方的劳动争议，具体的赔偿数额和责任承担方式尚未最终判决。 声明：所有素材来自于网络
