以家长教育孩子为例，有些家长只注重约束，对孩子说“不许干这个，不许干那个”，却从不告诉孩子应该做什么、怎么做才好。这种教育方式只强调限制，缺乏引导，很难培养出积极阳光的孩子。同样，在企业管理中，如果只有规范性制度而缺乏指引性制度，员工可能只知道避免错误，却不清楚如何积极进取、创造价值。因此，企业需要平衡这两种制度，既要明确界限，也要给予员工明确的方向和激励，这样才能更好地激发员工的潜力，推动企业的发展。
胖东来：制度的引领-刘杨何以胖东来
海边捡贝壳1985
2025-04-05 09:19:37
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