文|娱情娱理
编辑|娱情娱理
前言众所周知，任职格力董事长多年，董明珠的亮眼举动比比皆是。
但没想到，董明珠再一次让大家刮目相看。
然而，谁能料到，在另一边，她竟深陷争议中。
究其究竟是董明珠的言论。
甚至，知名媒体人要求她公开道歉，就连官媒都忍不住下场。
这不禁令人心生好奇，董明珠究竟说了些什么？
董明珠间谍论近日，格力电器有重磅消息传出。
董明珠再度担任格力董事长职位。
这不禁让人感叹，已经年过七旬的她，还能依旧在商业战场，属实令人佩服。
殊不知，董明珠的在商业界的成就，堪称传奇。
想当年，初入格力的董明珠，从一名普通销售员开始打拼。
但谁能想到，这个初来乍到的董明珠，日后会将这家区域性小厂带上家电巨头的宝座？
其实，她在销售战场上如虎添翼。
数载之前，董明珠在安徽市场创下1600万元的销售业绩，此业绩占公司总销售额的八分之一。
后来，她转战南京后，更是一年内将销售额狂飙至3650万元，成为无人不知的“销售女王”。
而这背后，不仅有董明珠死磕到底的精神，更有着对市场敏锐洞察力的精准把握。
从基层销售到董事长，她走的每一步都算数。
在她掌舵的十多年里，格力从千亿元营收一路攀升，市场份额不断扩大。
不仅在国内稳居空调行业龙头，在全球市场也独树一帜。
然而，商场恰似战场。
在国内空调市场的角斗场上，格力与美的的较量堪称商业传奇。
而“一晚一度电”之争，无疑是这场商战中最引人瞩目的焦点之一。
想当初，美的推出“一晚一度电”的宣传口号，一经面世就吸引了众多消费者的目光。
然而，格力董事长董明珠却就此提出了尖锐质疑。
她质疑美的，称其“一晚一度电”是赤裸裸的消费者欺诈。
但也只是董明珠言论中细微的一笔。
近日，当讨论到关乎企业未来的人才问题时，董明珠发表了自己的见解。
会上，她直截了当地表明，坚决不会任用海归派，而只在国内高校中培育自身所需的人才。
这样的言论出乎意料。
毕竟，无论是国内毕业的人才，还是海归的人才，都有一定的过人之处。
然而，董明珠的理由简洁明了。
究其究竟，董明珠竟称海归派里存在间谍。
此言一出，现场气氛顿时凝固，也让外界对格力的人才策略产生诸多疑虑。
但没想到，胡锡进也卷入了进来。
胡锡进按耐不住？殊不知，在董明珠的“间谍论”发酵时，胡锡进加入战局。
他在社交媒体发文指出，董明珠的言论明显越界。
并且，胡锡进提出董明珠应公开致歉。
话说到这，不禁让人好奇胡锡进的身份。
毕竟，能公开让董明珠道歉的不是一般人。
然而，事实上，胡锡进的经历可谓是丰富多彩。
他是一位自媒体工作者，并且在网上还有着一定的影响力。
在社交平台上，胡锡进会关注国内外时事热点，以犀利的观点语言，对各种事件进行分析。
而他的各种言论也吸引了大量粉丝的关注。
他的社交媒体账号拥有数千万粉丝，几乎每一篇文章都能让网友们议论纷纷。
但殊不知，胡锡进之前是《人民日报》的编辑。
这不禁让网友感叹，能让董明珠道歉的人果然有着一定的过人之处。
除此之外，胡锡进的发文不单单是让董明珠道歉，还对她的行为点评。
他还从多方面分析，一针见血。
胡锡进认为，董明珠作为格力品牌代表，她的一言一行都具有广泛社会影响力。
并且，他还说董明珠绝不用海归派，是对身份的歧视。
毕竟，董明珠身为格力的董事长，她的言论对整个格力有着举足轻重的影响。
与此同时，有网友评价，从长远看，格力作为国际化企业，人才选拔应基于公平科学原则，而非无端偏见。
毕竟，在市场竞争日趋激烈的当下，企业必须保有创新力。
将海归排除在外，或许会对格力的人才储备形成限制，对公司长远发展无益。
然而殊不知，董明珠的言论还惊动了官媒。
官媒下场在董明珠“间谍论”的舆论风暴中，新京报发布的文章更是引人注目。
近日，新京报发布了一篇文章。
文章直接切入主题，明确指出董明珠所说的“间谍论” 与基本的常识相悖。
并且，还指出用人单位即便不招聘海归人才，也不应在这一问题上挑起对立情绪。
事实上，新京报的点评并非空穴来风。
毕竟，在当今社会，海归群体的作用不可或缺。
因为他们可以凭借在海外学到的先进知识，回国后为祖国的发展建言献策。
可董明珠却凭一己之见，就将整个海归群体拒之门外。
这种做法不但伤害了海归群体，而且与国家积极引进海外人才的理念相悖。
与此同时，董明珠“间谍论”相关话题在社交媒体平台的热度持续攀升。
网友们纷纷留言，看法各异。
有网友对董明珠的言论表示愤怒和失望，认为她的观点毫无事实依据，是对海归群体的严重歧视。
还有网友表示，董明珠作为知名企业家，说话应该更严谨，她的这番言论伤害了无数海归的心。
结语这场由董明珠一句话引发的风波，不仅是对一位企业家言论的质疑，更是影响之大。
企业用人时，应从多方面考量。
对此你怎么看？
欢迎在评论区聊聊你的看法。
信息来源：
董明珠续任格力电器董事长卸任格力电器总裁职务|中国青年网
“绝不用海归派”，董明珠强势人才理论再惹争议|界面新闻
董明珠“海归间谍论”爆发企业安全边界与人才战略视野之争|羊城派
