韩国又涨薪了。
而且是公务员全体涨薪，可谓皆大欢喜。
据韩国公务员条例规定，2025年韩国公务员薪酬将整体上涨，这对于一颗白菜曾经涨到50块钱的韩国人来说，自然是意外之喜，是公务员界的普天同庆。
然而，在“集体涨薪”的欣喜背后，却出现了一点不和谐的声音。
那就是已经遭到停职处理，整天只待在总统府的尹锡悦，也将获得3%的年薪涨幅。
韩国网友疑惑了：已经被停职了，居然还能加薪？
根据韩国公务员薪酬条例的规定，尹锡悦的年薪，将从2024年的2.5493亿韩元（约人民币126.7万元）上涨到2.6258亿韩元（约人民币130.3万元）。
是涨得太高了吗？
韩国统计数据表明，2023年韩国公务员的平均年薪为6229万韩元；那么他们的总统，年薪是他们国家公务员平均年薪的约4倍，不能说不合理。
而且我们可以将全球主要西方国家的领导人薪酬来进行一下对比。
美国总统，年薪基本固定，是每年40万美元，约合人民币290万左右，比韩国总统高两倍多一点。
日本首相，2023年年薪为4061万日元，约合人民币188.34万元，比韩国总统高出约40%。
英国首相，2023年年薪为15万英镑，约合人民币142万元，与尹锡悦2025年的年薪大致相当。
法国总统，2023年年薪为19.26万欧元，约合人民币200万元，比韩国总统高出约50%。
德国总理，2023年年薪为37万美元，约合人民币266万元，比韩国总统高出约两倍。
数据显示，尹锡悦的年薪，在几个主要西方国家领导人当中，还是偏低，而不是太高。
既然如此，韩国网友缘何“不满”？
说白了，就是尹锡悦自2024年12月14日开始，已经是停职状态，属于既不出工也不出力的节奏；但尽管是这样，他仍然可以获得3%的加薪。
“不工作，没报酬”，这是基本的职业原则，无论是企业还是政府，都应该如此。
但是，尹锡悦却是“不工作，涨报酬”，自然就让公众奇怪了。
不过，韩国现行的《公务员报酬及津贴法》以及相关的行政规定里有这样的条款，也就是即使公务员处于停职状态，只要他们没有被正式解雇或辞职，原则上仍享有领取基本工资的权利。
既然能领工资，那么大家都在享受的“涨薪”福利，停职人员自然也应该享有。
还有一点就是，尹锡悦尽管被停职，但在韩国宪法法院做出弹劾案最终裁定之前，他仍然是韩国在职总统；而且，如果韩国宪法法院裁定弹劾案不通过，尹锡悦还能立即恢复总统职权。
那么，涨点薪，又算得了什么？
