哈喽，我是老刘，致力于考公的那些事，祝你早日考公上岸！

我国的行政体制共有五级，国家、省、市、县、乡。乡是最基层的一级政权机关，承载着承上启下、服务群众的重担，是政府和群众沟通连接的桥梁和纽带。

乡与镇差别不大，乡发展到一定水平就该建成镇。人员少、农业为主的最偏远山区的就叫乡，离城近、工商服务业有一定基础的就叫镇。

都说考公不异地，异地不乡镇，乡镇离县城远，工作环境差，跟老百姓打交道，经常要进村入户，还要完成上面下达的各项任务，工作确实是辛苦。

但乡镇与乡镇条件差别大，工作也差别大，就是乡镇内部，工作差别也很大。

乡镇工作人员身份也很复杂，有公务员、事业编、工勤人员、三支一扶、进村进社、大学生村官、项目人员等等，但大家同称乡镇干部，工作差别不大，基本不按身份确定你干啥。

1. 乡镇与街道的区别

机关性质不同。街道是县政府的派出机构，不是一级政权机构，领导都是派任的，这是与乡镇最大的区别，乡镇的领导都是选举产生的，是独立的政权机构。

地域位置不同。街道都在城区，或者扩展到城郊，在地理位置上，街道占有得天独厚的优势，街道外延就是镇，镇在外延就是乡。

工作重点不同。乡镇的工作，以农业为主，服务群众，促进农村发展，街道的工作以社会稳定、城市环境卫生为主，促进城市高质量发展的。

工作形式不同。乡镇干部都要吃住在乡镇，甚至吃住在村上，最起码中午不可能回家，而街道跟县直部门一样，按时按点下班回家，中午晚上都会回家。

报考街道公务员自然比镇要好，镇公务员比乡公务员要好，这是从地理位置而言，一般情况下，考公竞争也是离城越近越激烈，但这不是绝对的，有时候最偏远的乡比川区镇还难考。

2. 乡镇内设机构

麻雀虽小五脏俱全。乡镇都有党委、政府、人大、纪委、武装等部门组成，像党委、政府还有很多下设机构，像党委的有党委办、宣传、综治等机构，政府的有财政、农林、民政、乡村振兴等机构。

乡镇领导有三个层次。

第一个层级正科级领导。一把手乡镇党委书记，正科级干部，是乡镇的领头羊。二把手乡镇长，正科级，三把手人大主席，正科级。这三人是乡镇的权力核心人物，决定乡镇工作的一切。

第二个层次班子成员。就是党委政府班子组成人员，有党委副书记1人、纪委书记1人、武装部长1人、副镇长2--3人，党建办主任1人，都是副科级领导。

第三个层次叫站所负责人。有人大副主任、纪委副书记、司法所、综治办、市场监管所、民政、农林服务中心等负责人，各地的设置不相同，配置也不相同，都是副科级干部。

乡镇上，除了第一层次负责全局外，其他两层级领导不分上下，都负责一部分站所，负责一部分业务，管理一部分干部，负责一个或几个村。

只在提拔上，第三层次只能晋升到第二层次，第二层次可以向第一层次或者其他单位提拔任职。

3. 乡镇干部干什么

乡镇干部到哪个机构，干什么，有的很明确，有的很模糊，基本分为三大块。

一块是办公室人员。包括党委办、政府办、宣传、纪委、武装、财务等机构人员，一个人承担着一项或身兼几项具体业务，工作就在乡镇政府，不下村，与群众联系少，跟上级部门联系较多。

一块是大厅服务人员。每个乡镇都有政务大厅，大厅里派驻几个人，专职搞与群众打交道较多的业务，方便群众办事，像民政、社保、医保、乡村振兴等，这些干部只负责这一项业务，等待群众前来办理，负责向县级报表，衔接业务。

一块是驻村干部。直接派驻到村上，一般一个村有一名科级干部负责，叫驻村领导，还有几个派驻干部，协助村两委做好各项工作。

公务员考入乡镇，虽在报考的时候设了岗，但到了乡镇，就由党委书记、乡镇长按需要安排，可以安排在办公室，可以安排在大厅，也可以安排去驻村。

具体哪种工作好，要根据个人的情况，看最适合干什么，就像有的人搞业务不行，但跟老百姓打交道很强，那就驻村较好。

4. 乡镇干部有多苦

乡镇干部按照不同的身份享受着跟县一级干部一样的福利待遇，就像公务员，县乡公务员工资待遇的计算是一致的，福利待遇也一样，像取暖补贴、医疗保险、住房公积金等都一样。

不同的是乡镇干部享受乡镇津贴，会根据基本工资计算，一般干部乡镇津贴大致是300元左右，科级干部400元左右，各地估计也不相同。

乡镇干部吃住在乡镇，水电暖都是免费的，也不用交房租，吃饭上大灶，费用也不高，还是相当节省的。

结婚县城有房子后，近一点乡镇晚上可以回家，就是所谓的走读干部，这样车费就是一笔不小的开支。

乡镇工作很多一部分是应付上级督察检查，打扫卫生、做软件资料、布置路线等等，今年国家开展为基础减负，打击形式主义，大大地解放了乡镇干部。

准备考乡镇公务员，还有啥不清楚的，欢迎来咨询！

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