### **球迷视角：情感共鸣与赛场表现的割裂**
#### **争议点1：林葳落选最佳阵容的“数据冤案”**
林葳作为本土唯一场均20+球员（21.1分），却未入选任何阵容。球迷认为评选过度强调球队战绩（南京第12名），而漠视个人英雄主义表现，类似2019年王哲林力压郭艾伦的争议重演。
#### **争议点2：山西队“零奖项”的集体失落**
山西队创队史最佳战绩（34胜），但张宁、葛昭宝等核心球员均未获奖。球迷质疑“强队垄断奖项”的潜规则，呼吁增设“最佳黑马球队”等新奖项以平衡评选。
#### **争议点3：曾凡博进步奖的“含金量质疑”**
曾凡博数据提升显著（14.7分→10.3分），但对比李弘权（上海队场均14.9分+47%三分命中率），其进步幅度（+4.4分）未形成碾压优势。球迷认为该奖沦为“人气奖”，而非纯粹的技术成长认可。
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### **总结：争议背后的系统性反思**
CBA奖项评选需在三个层面改革：
1. **数据透明化**：公开高阶数据（如防守贡献值、胜利贡献值）供投票参考；
2. **规则精细化**：明确“最佳星锐不可蝉联”“第六人需满足替补出场≥50%”等细则；
3. **多元评价体系**：引入球员互评、球迷投票等机制，避免媒体和教练群体的单一视角垄断。
