NBA这赛季真是让人看不懂，有些球队明明实力不错却打得稀烂，像76人就是个典型例子，休赛期搞来乔治还把马克西续约了，结果现在因为伤病问题直接从争冠变成了垫底，这种反差真让球迷不知道该说什么好。
76人现在的处境确实很尴尬，三份顶薪合同像三块大石头一样压在身上动弹不得，尤其是乔治这个合同，年纪大了还不好脱手，除非他们愿意搭上选秀权，不然很难找到愿意接手的球队。
管理层做决策时总是想着眼前利益，签下球员时信心满满，结果没过多久就开始后悔，这种反复无常的态度让球迷都不知道该怎么跟着球队走下去。
球队建设需要长期规划，但现在的管理层似乎更喜欢走捷径，一味追求即时战力，却忽视了球队的可持续发展，这种短视行为最终只会让球队陷入恶性循环。
恩比德的伤病问题一直是76人的心病，每到关键时刻就会出现伤病，这不仅影响了球队的战绩，也让球队的长期规划变得困难。
伤病管理是一个系统工程，需要医疗团队、训练师和教练组的密切配合，但很多球队在这方面的投入还不够，导致球员频繁受伤。
球队在签约球员时也应该更加重视伤病史，而不是一味追求即时战力，毕竟一个经常受伤的球星对球队来说就是一个定时炸弹。
艾顿的例子很典型，拿到大合同后就开始躺平，这种现象在联盟中并不少见，高薪却不愿意付出相应的努力，这对球队的发展是很不利的。
球员的心态变化往往和合同有关，有些人拿到顶薪后就失去了动力，这说明现有的合同机制可能存在问题，需要设计更好的激励机制。
球队在给予顶薪时也应该更加谨慎，不能仅仅看球员的潜力，还要考虑他们的性格和职业态度，避免出现高薪低能的情况。
现在的交易市场出现了明显的供需失衡，很多球队想送走大合同，但愿意接手的球队越来越少，这导致一些交易难以达成。
球队在做交易时往往需要付出更多筹码，这种情况对整个联盟的流动性是不利的，也让一些球队的重建计划变得更加困难。
市场的这种变化可能会影响到未来的合同谈判，球队在给予大合同时会更加谨慎，球员也需要更好地证明自己的价值。
每次球队重组都会影响到球迷的情感，特别是当球队交易走球迷喜欢的球星时，这种感情上的损失是无法避免的。
球队为了成绩不得不做出改变，但球迷的情感连接却常常被忽视，这种冲突是NBA商业化发展中的必然结果。
如何平衡球队发展和球迷情感是一个难题，需要球队在做决策时多考虑球迷的感受，同时也要做好沟通工作。
