最近，一个名叫“安静阿姨”的居家保姆因在抖音上发布照顾雇主起居的视频而火了起来。不仅住在雇主的豪宅里，还能获得高额工资和和雇主一样的饮食。短短的几个视频，她的播放量就突破了百万，成为了抖音平台上的网红。但是，这位月薪过万的保姆最近却被她的雇主开除了。
关于开除的原因，这位雇主进行了一次直播回应。雇主表示，她并没有利用保姆的脸蛋赚钱，但由于仅仅是雇主的名义在抖音上发布，而跟随着保姆的粉丝越来越多，这使得保姆和她的代表产生了分歧，最终导致了保姆被开除。
此事引起了人们的热议和思考。首先，作为保姆，她们通常都是受雇于雇主，有固定的薪酬和合同约束。如果雇主要求保姆拍视频，并获得收益，应该建立起单独的合同关系。其次，雇主和保姆之间应该建立起公平的利益关系。如果雇主在利用保姆的脸蛋赚钱，那么就应该给保姆一定的补偿，这样才是公平的。
此外，还有很多人指出，整个事件暴露了人们在利益问题上的贪婪之心。就像以前一位朋友家的保姆，每个重要的节日和雇主都会送她几千元的红包和衣服。然而，这位保姆开始向其他人炫耀她接受到的高价值礼物以及其它雇主对保姆的特殊关照。这显示了人们在争夺利益时的无耻和不合理之处。
总的来说，这个事件提醒了我们在利益分配问题上的警觉。我们应该建立一个公平的利益分配机制，同时也要避免贪婪和无耻的行为。因为回归到最基本的道德准则，互相尊重，互相信任，才是保持长期稳定的关系的根本所在。
