上学的时候老师经常给我们讲木桶定律，说短板决定长板，告诉我们不要偏科。这个道理也一直被很多人认同，但是在工作之后会发现能够让我们在工作中表现突出，取得巨大成果，更容易得到别人认同的恰恰是我们的优点，也就是长板是什么。

这个时候就引出了木桶理论的另外一个解释，叫做长板理论。理论是需要活学活用的，不同的情况要对照不同的理论。在学生时代需要全面发展，这个时候就要把自己的短处不断的补齐。比如要参加高考，如果数学不行，其他科目考得再好，总成绩依然没办法排名靠前，想上好大学就很难。

但是在进入社会之后，特别是在职场里就要遵循新木桶原理，也就是长板理论。就是把你所具备的而别人没有的长处发挥到极致，而不是一味的去补齐自己的短板。这里的长板就是你最大的职业竞争力。而这所谓的长板效应往往比木桶理论更适合当下的职场发展。所以避短只会让你平庸，扬长才能够让你脱颖而出。

长板理论就是不管自己的短板在哪里，只要专注于自己擅长的事情和领域，并且能够坚持不懈，尽量的把它们发挥到极致，而这胜过于把所有的事情都做的平庸。

过去的人们习惯用木桶理论去衡量一个人，而实际上决定一个人上限的永远不是他的短板，而是他的长板。只要自己有一技之长，并且这个技能对于现在的社会产生价值，就应当充分的利用自己的长处，能够为大环境进行服务，将自己所掌握的这项技能通过正确的途径将其变现，从而让自己的人生增值。相反人生就只能贬值。

纵观古今，聪明的人都懂得扬长避短，成就自己的辉煌。