大学生们最关注的就是毕业之后的就业前景和发展前景。
2023年,大学生毕业生达到了1158万,预计到了2024年,毕业生人数可能会达到1190万人左右,再一次创造历史新高。
毕业生人数增加了,那么学生们的就业竞争力自然也会提高,很多学生如果没有名校光环,专业也不是非常热门,没有就业优势的话,那么难免会面临迟迟找不到工作的情况。
在大学生们就业的首选范围里面,互联网大厂肯定是榜上有名的。互联网大厂实力强劲,给毕业生们的薪资待遇也是很不错的,而且对于学生们来说,这绝对是一个比较好的平台,有锻炼机会,未来想要跳槽,也是不错的跳板。
如果在岗位上工作得十分出色的话,那么未来升职加薪肯定不是梦。甚至还有不少人表示,在互联网大厂里面,毕业生未来可期,年薪百万不是梦。
多家国企年终奖曝光,金额高达6位数太诱人,大厂员工看后破防了现在正值过年前,很多企业都举行了年终总结会,组织员工们一起做游戏,抽奖,发年终奖等等。往年在这个时候,很多互联网大厂,会相继流出年终奖的金额,让很多大学毕业生心动不已,只恨自己当初没有好好学习,考上名校。
不过今年不一样了,很多互联网大厂不仅没有发布年终奖,反而迎来了离职潮,不少部分开始裁员,有的部分甚至一整个部门都被裁掉了。
就算是留下的,有的员工也被告知年终奖减半,或者是根本就没有年终奖了。有一位网友晒出了自己的年终奖,并且表示“5块钱,花不完,根本花不完”,也是令人哭笑不得。
这边很多大厂员工失业领不到年终奖,那边国企氛围国泰民安,一片祥和。有一位文科生硕士生,晒出自己的年收入,竟然高达42万元,其中光是年终奖就有8万元,实在是太诱人了。
不少网友通过观察晒图发现,还是国企的年终奖最给力。烟草、两油一电的年终奖几乎都达到了6位数。这个数字比很多人一年的工资都高了。
而且国企的工作稳定,只要员工在岗位上不犯太大的错,那么基本上不会出现被裁掉的情况。像这种大厂的“裁员热潮”,基本上是不用担心会发生的。
这样的情况也让不少大厂的员工表示“破防了”。可见难怪大家都说宇宙的尽头是考公考编,考公考编确实很稳定,而且薪资待遇也是不差的。
很多大学生之所以会面临毕业就是失业的情况,主要是因为大学期间,每天都是混日子,没有端正良好的上课态度,基本上就是糊弄,作业糊弄,期末考试也糊弄,想着60分及格就可以了。
但是就算是学生顺利毕业了,也会发现未来的发展前景受到了限制,迟迟找不到满意的工作,所以想要毕业后有更好的发展,学生们在大学期间就要端正学习态度,开始规划未来的发展。
如果有考公考编的打算,一定要提前开始准备。现在公务员考试的热度比较高,竞争力也比较激烈,很多学生认真准备了一年半载的时间,但是最后还是无缘上岸,成为了陪考。
但是如果学生们能努力提高学习成绩,提前备考笔试,提高笔试的成绩,那么在之后的面试中会更加有底气,通过面试的几率也会更加。机会都是留给有准备的人的,学生们要清楚这一点。
今日话题:你对这件事情有什么看法?
几分
难怪国企亏损[笑着哭][笑着哭][笑着哭]
wink鱼 回复 01-22 08:36
都让他们发给自己了
机器将军
看来还得少买房
用户15xxx60
一个说教育的,又贩卖焦虑了
Rrd庞氏cheat
呵呵,蛋糕分配的不好,人口出生率还要降
lhdsas
广联达一直在打折,今年直接抹0了
匆匆那年
分配不均,是个大问题。
实话实说
[笑着哭]读再多书比不上拉点关系入国企,就算是亏损的国企也比大多公司好。
雁鸟候东风
能拿到六位数的都是领导 一线职工不可能
胖和尚
只有正式工有
用户68xxx98
顺丰发不出年终奖你在逗我
莉莎萝萨菠蕥藌
小数点后面2位,前面4位[哭哭][哭哭][哭哭][哭哭]
风桥夜泊
钱都叫他们挣了去,