时光飞逝,岁月如梭,不知不觉中,2023年已经来到10月7日;这就意味着,长达8天的中秋、国庆假期彻底成为历史,我们又要收拾心情,前往工作岗位上奋斗、努力了。
事实上,大部分的人都觉得八天假期很短,即将到来的连续七天工作日肯定很长;就连著名的文学家鲁迅先生,也曾经说过,我只生了两只脚,一只脚不想上班,而另一只脚也不想上班。
而令人绝望的是,2023年全部假期已全部休完,距离下一个假期也就是元旦,还有八十五天,而不是五天,也不是八天。如果老板愿意,可以让手下的员工干到明年元旦。
对于此事,有网友留言道,其实假期多与少都是次要的,当你失业的时候,才能深刻理解,假期其实没那么重要,有工作才是重点,有收入才能让你更好地活下去。所以,老板就算是刻薄、冷血、贪婪,你也无可奈何。
其实不能责怪大家怨声载道,在竞争激烈的社会,大家往往上班时间过长,休息时间不足,甚至连周末都无法保障,这已经是一个普遍存在的问题。
要知道,长时间工作会对员工的身心健康产生负面影响,如引发职业病、心理压力等。其次,工作时间过长会影响员工的生活质量,如无法与家人团聚、无法参加社会活动等。此外,长时间工作还会导致员工缺乏充足的休息时间,进而影响到工作效率和创造力。
在一些人文环境不错的企业,老板和领导或许会体谅自己的下属,至少不会那么狠,也会让他们获得充足的休息,让他们好好地放松一下;而在一些人文环境糟糕的企业,老板和领导根本不想这么多,只想着自己的一亩三分地,让自己的下属成为谋取利益的工具。至于下属他们的休息时间,根本不是老板和领导考虑的问题。有时候,生活与生存仅仅一字之差,却有着天壤之别。