生活中不止有偏见和伤害，更有喜欢、爱和帮助。首先，怎样才能让别人喜欢我们呢？
产生喜欢的第一个强有力的预测指标就是“接近性”。
地理上的疏远常导致情感上的疏远；而地理上的接近有助于增进情感上的喜欢。很大一部分人的婚姻对象是那些和他们居住在相同或相近的村庄或区域的人，或同事，或同学。
不止地理上的接近性，更需要功能上的接近性。接近性能使我们发现共性并交换回报，巩固和发展双方关系。实际上，仅仅对相互交往的预期就可以引发喜欢。
更多的曝光效应也是一种接近性。那些即将或刚刚登上权力顶峰的国家领导人，很多会出访国外（比如出访美国）并亮相或曝光，以便赢得国际社会的广泛好感。
中小学课本，语文、历史、政治、甚至英语、数学等多个科目也都大量地曝光老一辈无产阶级革命家的名字和事迹，以增进国民的好感和对执政党的支持。
一切广告也皆如此，常对公众“狂轰滥炸”，久而久之，可增进好感，至少不会排斥。
可见，更为普遍的是“人走茶凉”或“远亲不如近邻”，而不是“距离产生美”或“小别胜新婚”。
产生喜欢的第二个强有力的预测指标是“吸引力”。
男性比女性更多地重视配偶的外貌，而女性比男性更多地重视配偶的诚实、幽默感、善良以及可靠，但绝不可否认女性同样也会注重男性的外表。
那些有吸引力的人通常更受重视、更讨人喜欢，并且大多因此而变得更自信、社交技能更高超，进而就更增进了我们对他的喜欢。如此良性循环，“美即是好”似乎在现实世界中得到了应验。
谁更具有吸引力这个问题也会被深深地打上文化和阶级烙印，贫穷和饥饿的人们会认为丰满更具有吸引力，而物质条件富足的人们则认为苗条等于美丽。
整个人类历史长河中，权力和美貌始终都是最有效的催情剂。女性更偏好那些能够“提供和保护资源”的男性，更倾向于嫁给地位高的男性，难怪男性都决心相互竞争以获得名誉和财富来显示自己的地位。而男性始终喜欢那些二十岁左右的、生殖力旺盛的、年轻貌美的女性自不必说。
实际操作方面，我们都会选择那些大体上与自己的吸引力相匹配的人结婚，极少存在所谓“鲜花插在牛粪上”的情况。如有，则男方肯定存在其它补偿性的优势，比如男方是土豪家庭或高官家庭，“牛粪”底下埋藏着金子或权力。
第三，“相似性”也会产生喜欢。
鬼谷子有言：“日进前而不御，遥闻声而相思”，皇帝也是偏于待见那些更符合他口味的臣民。最有吸引力的人是那些最像我们的人，所谓“物以类聚，人以群分”。而不相似却导致不喜欢，所谓“道不同，不相为谋”。
我们有一种偏好——错误的一致性偏好，倾向于认为别人与我们拥有同样的价值观和态度。当我们发现某人与我们不一致时，我们就会倾向于减少对这个人的喜欢。因此，一般来说，聪明者聚在一起，同样，富裕的、相同教派的、漂亮骚情的、风流倜傥的也各自聚在一起。
但某些时候，互补性却可以促进关系的改进、可以增进对对方特点或优点的欣赏；或许也存在一些所谓的“感觉狂”，到处拈花惹草、或寻花觅柳、或搜猎“奇花异草”，以满足短暂的“心理猎奇”和“性猎奇”。
总体而言，比起互补性来，相似性才是主流。
第四，我们也喜欢那些喜欢我们的人和给我们以回报的人。
墨子言：“夫爱人者，人亦从而爱之。”韩非子也提到：“君无见其所欲，君见其所欲，臣将自雕琢；君无见其意，君见其意，臣将自表异。”喜欢常常是相互的，我们通过对领导投其所好和巧言令色以表现出我们对领导的喜欢（不论是否虚情假意），从而赚取领导对我们的喜欢，这是亘古未变的官场心法。
如果我们跟某人交往所得到的回报大于付出的成本，那我们就喜欢并乐意继续维持这种关系。所谓“投之以木桃，报之以琼瑶”、“滴水之恩，当以涌泉相报”，正当其理。
