前言：农村现如今有不少人对村干部有看法，甚至于希望取消村干部，但家有千口，主事一人，农村到底谁能说了算呢？国家支持了3种人。

农村社会错综复杂，牵扯血缘、人情等等关系网络，因而处理农村事情决不能单单依靠法律、制度，更多的还是要遵从乡土民情实现农民自治，而这也是农村千百年来的自然法则。

俗话说“家有千口，主事一人”，村干部作为农村的代表性人物，在乡村发展和建设中起到了很大的作用，同时也是乡村维稳与上级沟通的纽带，其重要性不言而喻。然而，近些年无论是现实中还是网络上经常性出现“取消”村干部的呼吁，那么村干部到底怎么引起民愤了？

第一、村干部脱离群众

“从群众中来、到群众中去”这本是国家对于党员干部的最初要求，用在村干部身上应该更入木三分，毕竟村干部本身就是村民，生活在老百姓中间，然而现在很多村干部真的把自己当成了“干部”，没有编制不在体制内却“官味”十足。

普通村民经常有事找不到村干部，那么村干部都在忙啥呢？大多数时间都在完成上级部门的一些表面任务，而这也和村干部考核有关，现在村干部的薪资多少很大程度上要看上面，因而造成村干部依附上级，对村民需求视而不见，严重脱离群众，老百姓自然不会满意。

第二、部分村干部为人不公

不得不说人都有私心，村干部也是普通老百姓自然不例外，但是私心归私心，却有些村干部做的过于自私，甚至损公肥私，比如村内工程承包上占尽好处，一些低保户的待遇上也能玩出花样，而这样暗箱操作的村干部哪怕有少部分，也会被影射到整个村干部群体，况且这样的事情多数村子都存在。

第三、村干部不作为乱作为

村民选举村干部是为了什么？自然不是想让别人管着自己，而是希望村干部能够带领村民致富，发展村集体经济，让村民过上好日子，但是这样的村干部有多少呢？如果足够多的话就不会有农村大量流失的人口，目前来说全国大多数村集体经济都是负债的，而这与村干部能力密切相关。所以，村干部没有能力不作为以及乱作为导致村子没有发展，那么要这样的村干部有啥用呢？

那么，真的能够“取消”村干部吗？令人失望的则是不能，也意味着以后农村依然由村干部说了算，但是并不是当下令人失望的村干部，对于以后村干部人选国家主要支持3类人。

第一类、致富带头人

在多个有关村干部候选人的官方文章中，农村致富带头人都是首要人物，那么什么是致富带头人呢？这在每个村子其实都有，就是那些平时不显山露水却能以自身能力利用本土资源和条件发家致富的村民。

这些人中有养殖户、有种粮大户，有做小生意开小厂的村民，他们立足于农村的现有资源及政策，通过自身能力实现财富的增长，这类人是村民比较信服且羡慕的对象，在外打工讨生活的有这样一句话“能在农村安身立命的才是真有本事的”。

这类人当村干部的好处是显而易见的，可以对村子发展实现无缝对接，短时间提高村民集体收入，起到立竿见影的效果。

第二类、优秀毕业生

农村缺少专业人才，尤其是高素质高学历的专业人才，不要看现在每年必要一千多万大学生，但是真的愿意回到农村带领村民致富的少之又少，更不要说优秀大学毕业生，所以国家每年都有大学生下乡活动。

因而优秀大学毕业生成为村干部候选者也是国家力推的，大学生有知识文化，接受很多新鲜事物，有更多的新想法和新思路，而这种赋能会让农村迸发不一样的生机，就如现在的网红经济，直播带货等等，一般的村民真的玩不转。

第三类、新乡贤

新乡贤的定义很宽泛，现在主要指一些退休的教师、公务人员以及一些返乡的老板等等，国家希望这些人能够返乡利用自身资源和优势带领农村走出不一样的道路，从而实现乡村全面振兴。

那么，最后对于“取消”村干部，对于这3类乡村管理候选人农民咋看呢？