这两年大形势不好，谁都清楚，身边很多朋友降薪裁员。在这个状态之下，不但不降薪还能给企业涨薪的公司，我觉得不管人家是怎么想的。我们作为普通人，普通劳动者，都得给人家竖大拇哥。

最近消息传来，京东表示说，要进一步的给基层员工加薪，未来员工一年要能拿到20薪。什么意思，正常咱们一个月拿一个月工资，一年拿12个月吗？有的企业，人家有良心，年底能发个年终奖。多给一个月或者两个月工资，形成你能拿到13薪14薪。京东早就这么做了，但是京东说这还不够，他们要给员工再加薪。未来，每个员工每年要拿到20个月的月薪。

这两年以来，我们确实感觉到，全球经济形势都不太好。所以降薪裁员成为常态了。有一些没有良心的老板，天天在公司中现在大形势多么差，你要珍惜这份工作。996是福报，你得义务加班，甚至能够准时准点开工资的企业，我们都说那是相当不错的企业了。有些企业给你稍微降点薪，你还真就得受着。但是在这个状态之下，京东给大家涨薪水，太有良心了。说实话今天工作挺难找的，我们每年有上千万毕业的大学生，今年大学生的就业率确实不是很高。如果京东放开招聘的话，你不要搞20薪，你搞12薪。你只要每月能准时准点开工资，我觉得一定会有大把的人，愿意到京东去工作的。

但是京东没有说，因为很容易招聘，我就把这个薪水降下来，那是不行的。回想起几年之前，京东自办物流，自办物流其实有一个非常大的缺点，那就是你的物流公司的所有员工，通通是你的员工。是你的员工，根据国家相关法令，你就要给他缴纳五险一金，这是很大的一笔钱。我们有很多其他的快递公司，跟快递员之间都是松散的合作。甚至有的企业跟快递员外卖员说，你自己去注册个个体工商户吧，咱们俩之间的关系不是雇佣，而是合作。

我这面接订单，那面把订单转给你，你挣这个提成费。为什么他们要这样做呢？因为这样做，他们就可以，不需要给自己的员工上五险一金。但是刘强东当时说不行，京东就要自建物流，而且自建物流的每一个员工，都要给他们缴纳五险一金。刘强东自己就说，他当然清楚，如果不给这些人缴五险一金，企业能省下很大一笔钱。一个员工，一个月至少能省下将近2,000块钱。你想想京东物流有多少员工。

但是刘强东说这样不行，第一他不合法，第二他不能照顾自己的兄弟。是的几年之前，刘老板就说，京东的所有员工都是他的兄弟。创办企业的目标，除了赚钱，就是要让自己的兄弟能吃饱饭。不但要吃的饱，而且要吃的好。所以确实，在我国众多物流企业中，京东是迄今为止，唯一一个，给所有物流员工都缴五险一金的企业。就这一点，我觉得就完全值得我们称赞。更何况人家现在还给员工缴20薪，不管你推测人家企业是要作秀，还是怎么样。但企业员工拿到的，是实打实的真金白银的福利。如果这也叫做秀的话，我真是建议全国所有的互联网大厂，全国所有的物流企业都得向京东，学习学习怎么做秀。