医疗改革,优化乡村卫生室,提高村医待遇

情感心灵慰藉所 2024-12-21 23:22:21

现在随着美丽乡村的建设,各个村庄的卫生室,大多建设的十分正规,有输液室,有配药室,药剂室,诊疗室等等,条件比起过去,不知要好多少倍。

记得在早,上世纪六、七十年代时,卫生室刚刚成立,一般就找口闲着的土坯屋,墙上糊上些报纸,摆上张小条桌子,旁边摆上两条凳子,靠墙则安上张简单的木床。

在屋的田地中间,拉上一条长长的白布,一间不错的诊疗室,就大功告成了,村医们把听诊器往脖子上一套,这就开始了看病服务。

看看现在的陈设,简直就是区县三甲医院配置,只是有一件,现在医疗条件是好了不少,但是人气却少了许多,卫生室扩大了,乡村医生队伍却衰弱了。

以我们村为例,刚刚成立卫生室时,中西医有三名大夫,同时上班,吃饭和晚上,倒替着值班,而现在,只剩一名村医,一人独挡好几面,又得应付上级检查,又得完成“公卫”工作,还得时不时地开会,卫生室倒是成了摆设。

假设还和刚成立时一样,成为三名村医,抡番值班,就轻松了很多,那样工资待遇就很难解决,不在编没有编制,也就没有工资,总不成义务工吧,因此解决村医的编制,提高待遇水平,就显得十分急迫。

余在想,如果编制名额,实在很难解决,就取消几个以管字开头的队伍也行,腾出名额来,让给村医,比如城管之类。这单位只起到消极作用,没有一点实质性的意义。

这样一来,作为基层的村医,老了,同样也能够,一边给患者医病,一边上班,知足心就常乐。村医队伍里的人,往往待遇很低,几百块钱的补贴,啥事也干不了,村医待遇一旦提高,会极大的提高他们的积极性,激发出大的工作热情。

给村医涨些工资,是应当应份的,像疫情期间,乡村医生,招之即来,来之能干,有多少村医,奋战在抗击疫情第一线。甚至疫情过后,一分钱的补贴,也没有拿到,难道村医就该白干活。

当今世界,哪里还有义务工,假设说,给村医的待遇,能够达到在编人员的一半,我想村医心中是十分满足的,可惜现在不要说一半,连个零头也没有。村医是这个世界上,最最能吃苦耐劳的人,也是待遇最低的人。

乡村卫生室的发展,直接关系到基层患者的利益,提出合理化的建议,让村医队伍壮大,让卫生室加强。

村医队伍,没能入编,只领很少的补贴,想想都感到不公平,以他们的资历和奉献,达到正式编制都不为过。

走过了漫长的半个世纪,培育出了不屈不挠的一支,十分有经验的医疗队伍,拖不烂打不垮,一心为基层患者服务为主,但是就不能入编。

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