一、申请筹设阶段
1. 申办报告：内容包括举办者、培养目标、办学规模、办学形式、培训职业（工种）、技能等级，以及内部管理制度、经费筹措与管理使用等。
2. 举办者信息：举办者的姓名、住址或名称、地址。
3. 资产证明：资产来源、资金数额及有效证明文件，并载明产权。
4. 捐赠协议（如有）：若资产属于捐赠性质，需提交捐赠协议，载明捐赠人的姓名、所捐资产的数额、用途和管理方法及相关有效证明文件。
二、申请正式设立阶段
1. 筹设批准书：审批机关同意筹设的批准文件。
2. 筹设情况报告：详细说明筹设过程中的各项工作及进展。
3. 学校章程及相关文件：包括学校章程、首届学校理事会、董事会或其他决策机构组成人员名单。
4. 学校资产的有效证明文件。
5. 校长、教师、财会人员相关证明材料：包括校长的学历、职称、工作经验等证明文件，教师的资格证书、职称证书等。
三、其他要求
• 办学场地：培训规模不低于200人，理论课教学场所面积需达到300平方米以上，租用场所租赁期不少于三年。
• 教学设施：具备满足教学和技能训练需要的教学、实习、实验设施和设备。
• 师资队伍：配备专职校长、教学管理人员、财务人员及职业指导和就业服务人员。专职教师不少于教师总数的四分之一，每个职业（工种）至少配备一名理论课教师和一名实习指导教师。
• 管理制度：建立健全的管理制度，包括办学章程、教学管理、教师管理、学生管理、财务管理、安全管理、设备管理等。
• 经费来源：固定资产应达到20万元以上，注册资金应在10万元以上。
四、后续流程
1. 取得办学许可证：审批机关自受理正式设立申请之日起十日内作出是否批准的决定，对符合条件的发放办学许可证。
2. 登记手续：取得办学许可证后，举办营利性民办职业培训机构的需到市场监管部门办理登记手续；举办非营利性民办职业培训机构的需到民政部门办理登记手续。
以上是注册职业培训学校所需的主要材料和流程，建议在申请前咨询当地审批机关，以确保符合最新政策要求。
