在外打工，遇到拖欠工资是再平常不过的事了，少的几个月有的一拖就是几年。有的干脆是直接赖账不给了。真是令打工人有苦难言，毕竟都是靠工资生活的，还有房贷，小孩上学……按时结清工资，成了一种奢望。
实际上！要知道！拖欠工资的行为本身就是违法的行为！不但违法劳动合同法，严重的还可能构成刑事犯罪，公司和老板谁也跑不了。
1.拖欠超过30支付周期就属于违法。我国劳动法规定，工资应当按月支付。包括工资应当以月薪的形式发放，也包括应当每月支付，因此应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。
如果生产经营困难，资金周转不足等原因，暂时无法按时给员工支付工资，经与所有工人协商一致，可以延期在一月内支付劳动者工资。
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。一般是每月初或者月中，如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。
2、遇到用人单位拖欠工资，可通过以下三种途径维权：一是向当地劳动保障监察机构投诉举报;二是向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；三是通过诉讼途径解决。
3、拖欠工资会有严重后果：
一是接受劳动行政部门的处罚，劳动部门可以责令其限期支付工资，如果逾期不支付，即会责令公司按应付金额50%以上100%以下的标准向员工加付赔偿金。
二是接受人社部门的处罚，对无故拖欠数额大、时间长、性质恶劣的公司，按照有关规定，通过市场主体信用信息公示系统和社会信用体系向社会公布，并记入相关“黑名单”。
三是接受住房城乡建设部门、市场监督管理部门的处罚，对逾期拒不支付的建筑施工单位，住建设部门会依法停止其投标资格、清出建筑市场等，并由市场监督管理部门依法吊销营业执照。
最后是接受刑事处罚，公司以转移财产、逃匿等方法逃避支付员工工资，或者有能力支付而不支付员工工资，数额较大，经有关机关监督后仍不肯支付工资的，即构成拒不支付劳动报酬罪。该罪最高可以处7年有期徒刑，公司老板等直接负责的主管人员和其他直接责任人员，也会受到处罚。
后，要提醒的是，遇到被拖欠工资时，一定要勇于拿起法律武器维权，否则别人会把你当软柿子捏，导致最后不能拿回自己应得的薪水。
此外，对于农民工兄弟，中国法律服务网已经开通农民工求助绿色通道，可以通过法律咨询寻求帮助；人社部官网开通有反映欠薪线索专栏，可以反映拖欠农民工工资线索。
北陀寺的风
犯罪又怎么样，违法成本几乎为零，谁还怕犯罪
亻〒_〒
有钱人会信你这个酒鬼的胡话？喝多了赶紧回去睡觉
永相随
仲裁排队都要几个月
yxb
说的比唱的好听
外星人
可够成，也可不构成，后门好多。
用户10xxx09
希望督察组去工地
用户11xxx95
违法判几年
青山绿水
骗鬼吧
阳光公爵
呵呵
用户17xxx30
[呲牙笑][呲牙笑][呲牙笑]哪都有压工资的，基操都要压30天有些压45天，那又怎样[呲牙笑]
导向
拖欠工程款一年构成什么罪
ォし 卡 維
拉倒吧，除非你不想干了，这就是无奈。
同窗对雨
然后就是非法讨薪
孙磊锋说音乐
拖欠了八个月，就是要不来你又什么办法
方丈
厂里1号发工资，如果6月1号上班，7月1号是没有工资领的，要等到8月1号才有工资领，也就是说要上两个月60天班才有工资收，若是老板拖到第二天2号才发工资，算不算犯罪？
一 一
笑话
阿邱
早点睡吧
心即是琴
劳动法？工会？
计划重逢
按你说的很多开发商都得坐牢，欠工人工资的那么多
用户11xxx26
拖欠超过一个月就不犯罪了
故此葱油
欠薪是善意的，讨薪是恶意的
忠哥
而且是一年多，3∞岁万