时代发展了，社会进步了，奔小康，挂横幅，仿佛大家的日子越来越好了。

打开互联网，一万月薪只能算是“小扒菜”。

最近人社部发布了全国各省、自治区、直辖市最低工资的标准表格，一张小小的表格在互联网上迅速引起了轩然大波，有人怒不可遏，有人冷嘲热讽。

按照道理来说，我们富裕了，强盛了，但是工资标准和收入为什么和付出不能够划成等号。

房价，物价，医疗三大问题依然缠绕在很多人的头上，这三座大山压的很多人喘不过来气，到处都是烂尾楼，多少年轻人的眼中失去了光芒。

通过这张图片我们可以看的出来，河北省第一档月最低工资标准为2200。

其中上海最高为2690元。

像上海这样的大城市走在全国的前列，工资标准的划分也让大家难以想象，很多网友对此也调侃道一些专家曾经放出了豪言，“哪家没有50万存款”。

还有专家强调“农民可以开车去乡下种地”，种种的言论充斥在互联网上。

总让大家觉得我们的收入很多，恒大集团一家企业就能欠下两万亿，按照现在最新发放的最低工资标准，请问需要奋斗多少年才能够买上一平米的房屋？

最低工资标准的划分只是一个缩影。

看看现在的经济环境和就业环境，按照道理来说，八小时工做双休等相关问题早已推行了那么多年，这是纳入法律和基本条款当中，但我们可以清晰的看到，没有几家企业遵守。

更可气的是，一些公司还提倡免费加班。

当然，免费加班的前提是这些公司“冠冕堂皇”的设置了加班有加班费，但你想要领取加班费，需要盖四个章，填五个表，经过层层递交才能领取加班费。

这种“屈辱”的领取加班费，就导致很多人第一次领完加班费心里想的是“再也不领加班费了，太丢人了”

改革开放这么多年，有人先富，有人后富，但不可否认的是，大多数人还处在贫困线，不少人工作之后依然在为温饱而挣扎。

按照这样的工资标准，一家三口只能勉强够温饱的开销。

所以有这样的一种言论，那就是“中国人最喜欢存钱”，不是我们喜欢存钱，而是失去了安全感。

买不起房，看不起病，不敢消费，这才是关键的问。

在很多年前，如果有人告诉你，“你努力就有收获，就会得到相应的回报”这句话是对的，如果现在再有人告诉你，“你努力就会有回报”，则完全变成了鸡汤。

从互联网上的氛围我们也能看得出来，如果一个人努力的工作，却看不起病，买不起房，那么应该怪谁呢？

最低工资标准的结构其实和大多数劳动者实际收入关联相当大，对很多劳动者的利益也有着实际的影响。

与之相对应的是，一些企业在计算加班费或者是社保缴纳，技术等方面都和最低工资标准有挂钩。

如果我们的工资标准不能够提高，那就意味着社会保障水平的并不能符合大多数人的愿景。

借用网友的一句话，“为什么不去医院呢，是没钱吗”

没有对比就没有伤害，按照最低标准工资的表格和一些企业单位的工资作为参照物，真的是触目惊心。

有人在为学费而发愁，有人在“两元工作餐”上大快朵颐，很多网友对于新农合的交纳也产生了焦虑。

一些城市的道路挖了修，修了挖，除了节假日和下雨天，基本上修修补补，一年就这样过去。

我们都知道一个潜规则，那就是“新官不认旧账”，一些财政浪费也是这样发生的。

按照现在的消费水平，这样的工资标准维持一家三口人的基本生活已经捉襟见肘，如果再算上医疗，教育，保险以及住房，基本工资的提高远赶不上消费水平的提高。

物价在上涨，工资标准却不能跟着物价的涨幅有所对比，甚至一些企业根本不按照最低标准工资来实行。

国家的发展应该是普惠到所有老百姓当中，与之对应的是工资和福利应该相应的提高，毫无疑问，现在的基本工资的标准远远跟不上物价的上涨以及高消费，这也促使到很多人进入到低消费的情形当中，一些市场的低迷也有关联。

低廉的工资只能让辛苦的劳动者无法实现自己的价值，还容易造成相应的内卷。

以前提到“人口红利”四个字，大家觉得是一种福利，现在提到“人口红利”四个字就感到失望。

改革发展的目的是让经济有所上涨，是让所有人都得到普惠。

现在我们的道路还很远，这样的工资标准远远达不到“所谓小康生活”的标准，只能让很多人每天忙忙碌碌，无法休息和思考，到处都是内卷的场景。

甚至社会当中出现了这样一种反常的现象，特斯拉给出的底薪和高薪遭到了一群人的反对，有些企业和专家还强调，“不能给工人提高工资，这样不利于市场的发展，属于恶性竞争”。

毫无疑问，工资的标准已经跟不上社会的发展。

富者越来越富，贫者越来越积弱，这绝对不是一种好的现象，已经陷入了循环。