既有工资拿，又可以免交学费，还能获得企业培训机会，一箭三雕的法国学徒制一起来了解一下吧。

一、什么是学徒制

首先先了解一下Alternance，Alternance是法国独特的一种校企联合培养的模式，学生在学校学习的同时又能在企业带薪工作，可以理解为半工半读。

开设Alternance课程的院校众多，常见于法国高等商学院、工程师学院以及部分公立大学的理工专业。

Alternance的工作时间是可以根据上课时间进行协调的，但不同学校的学徒制的时间表是不同的，例如两天在公司，三天在学校，或者三周在学校，一周在公司。

Alternance主要有Contrat d’apprentissage（学徒合同）和Contrat de professionnalisation（职业合同）两种形式，今天我们介绍的是第一种模式Contrat d’apprentissage 学徒合同。

Contrat d’apprentissage学徒合同适用于16-29岁的年轻人，以获得国家文凭（CAP，BAC，BTS，Licence，Master）或者RNCP职称为目的。学徒工资按照最低工资的百分比发放，而这个百分比取决于申请人的年龄与合同的年限，从27%到100%的SMIC（法国最低工资）变动 。合同的期限是6个月到4年不等，学习课程的最短期限是每年400小时。

二、怎么申请学徒制

1. 确认想要申请的学校是否提供Alternance课程。

2. 获得录取通知书后寻找接收学徒的企业。

在寻找接受学徒制的岗位时，大家可以借助求职网站搜寻招聘信息，例如LinkedIn、INDEED、L’étudiant。另外，关注学校的career center 和参加校内招聘会也是非常有效的。

3.找到接受企业之后，联系CFA学徒中心和学校进行合同的签署。

三、学徒制的劣势

万事万物有利皆有弊，学徒制也不能是十全十美的存在。现在我们来聊一聊它的劣势。

1．获得了提供Alternance课程学校的录取通知书≠完成了学徒制申请

申请Alternance，不但需要学校录取，还需要找到愿意提供合同的公司，两者缺一不可。别忘了,学徒本质是工作,所以找到愿意赞助你的公司是必须的。这时另一个问题又出现了，在法国找Alternance，法语是要能达到基本工作要求的。不排除有一些工作是可以用英语的,但是在法国40万个学徒机会里，罕有提供给不懂法语学生的职位，所以法语水平是一个门槛。

2．申请学徒制需要一年以上的居留卡

留法学生一般申请的是学生签证,一年后换成居留卡才可以申请学徒制。因为学徒需要办理工作许可，没有正式居留卡的非欧盟学生是无法办理法国的工作许可的。另外还需要证明你在法所学专业为全日制专业。

3．学徒制压力会比较大

一方面是学业压力，因为你既是学生又是员工，需要兼顾学业和工作，所以需要付出双倍的精力，而且寒暑假极有可能与你无缘啦。另一方面是竞争压力，相比于普通实习，Alternance确实会面临更激烈的竞争，所以大家要多多提升自己的软性背景，英语和法语也是很有必要的。