有研究生学历就不要跟风再去考公务员了，以下的四种途径让孩子毕业直接就能够端上金饭碗！竞争压力比较小，福利待遇还非常好，那家长一定要转发给读研的孩子来看一看。

第一个、就是我们所说的人才引进，很多地区都会招聘高学历的人才去发展城市，属于事业编制的一种，工作稳定，而且还不用考试，通常硕士学历直接可以定到管理岗的8级，专技岗位的11或者12级，那么优秀者会更高，不仅可以在一线城市落户，还会享有安家费、住房补贴等各种福利。

第二个、就是选调生，俗话说公务员是打工的，那选调生才是当官的，晋升的速度快到咋舌，而且选调生的考试信息的壁垒性比较强一些，知道的人很少。竞争压力也就比人人都知道的这种国省考少很多，只要孩子上岸成功，直接超越其他孩子上百倍。

第三个、是军队文职，就是军队里的非作战人员，工作稳定，还有寒暑假，除了1万左右的基础工资之外，还会有各种特定的福利补贴，以后还能让子女去特定的学校就读，享受顶级的教育资源。

第四个、就是央国企，专业对口的应届研究生还真是躺着就能进入央国企，不仅薪酬福利高，晋升空间大，工作还很稳定，那有一些签订的是无限期的合同，这简直就是为研究生量身定做的。97家央企，47万家国企，每年开放100多万个岗位，而且全国有岗。