中央定调！弹性退休落地，若晚退休一年，养老金能提高100元吗？

2025年1月1日，由人力资源和社会保障部会同中央组织部和财政部，三部门联合下发了《实施弹性退休制度暂行办法》该办法作为延迟退休制度的配套办法实施，同样也是在2025年1月1日起正式实施，其实早在去年由人大常委会，批准并通过了关于延迟退休的方案，在延迟退休方案当中就明确指出，会采用自愿和弹性的原则实施延迟退休。

我们既能够选择弹性延迟退休，也能够选择弹性提前退休，但是具体到究竟怎么样选择弹性退休，没有做出一个具体的说明，而此次弹性退休制度暂行办法，就做出了补充，说明对于我们弹性退休办理的流程，什么样的人群，可以办理弹性退休都做出了具体的说明，而我们也知道，养老保险的基本原则就是，多缴多得长缴长得晚退多得这样的原则，当我们选择晚退休的时候，那么对应的养老金，会不会有所提高呢？假如说晚退休一年的时间，会提高100元的养老金吗？

其实就这个问题，实施弹性退休政策的问答就有基本的答案，我们可以追溯，因为养老金的参保条件，最终会关系到今后养老金的待遇，而我们的养老金主要是两个部分组成，一部分是个人基础养老金，另外一部分是个人账户养老金，随着自己延迟退休以后，那么对应的基础养老金和个人账户养老金都会发生改变。

这是因为你延迟退休一年以后，累计缴费年限相应就会增加一年的时间，那么对应的基础养老金，肯定是会有所提高的，这一点是毫无疑问的，除了累计缴费年限有所提高以外，那么还有一点，就是个人养老保险账户的存储额它也会增加，因为你多缴纳了一年的基本养老保险，最终个人账户的存储额相对来说也都会更高一些，所获得个人养老金的待遇同时也会更高。

包括我们养老金的计算月数也会发生变化，如果我们按照原来的法定退休年龄60周岁退休，那么对应的计发月数是139个月。但如果说你的法定退休年龄变成了61岁退休，那么对应的计发月数就会变成132个月，计发月数越小，那么个人账户养老金相对来说也会更高一些，所以这都是会实实在在，提高我们今后养老金的待遇水平。

但到具体的数额方面，这个是不能够一概而论的原因很简单，每个人的参保缴费条件不同，包括它的平均缴费指数。包括个人账户存储额的划转金额，都是有所差异性。那么最终的结果就是每个人的实际情况不同，但是你晚退休一年原则上来讲，每个月至少可能也能够多增加大几十块钱的养老金，有的人也可以突破100元以上，所以说选择延迟退休，给自己带来一个最直观的利好，就是能够有效提高自己的养老金待遇。

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