绝大多数的场合，都适用守恒定律。

有付出，才有收获。没有付出，就没有收获。

职场也不例外。想要收获果实之前，不妨问自己几个问题：

问题一：此时此地，我能付出的，有什么？

是一身好力气，是聪明脑袋瓜，还是别的？

这里的力气和聪明，主打一个实用性，而不是靠自我感觉。有力气，是要能干活。就像你在健身房里，练出了一身腱子肉，看上去很厉害的样子，也能唬住一些文弱书生。但真的要去出力气，未必就能比得上工地上的搬砖人。

你觉得自己多少年的书读下来，上知天文下知地理，键盘上指点江山，那是够够的。但工作上遇到点事情，就束手无策。或是人际关系上，常常搞得一塌糊涂。那么，你的聪明，大概只能是量子力学里，类似薛定谔的猫咪那样的聪明。

问题二：这些已经有的，我肯付出吗？

付出，不是嘴巴说说而已，是真的要给出去。

你有力气，那就得不怕苦不怕累地使出来。从前的码头搬运工，是扛大包，一个一个扛出来的生活。吃饭要紧，对于要干的活儿，哪有多少挑挑拣拣的余地。这个包裹又大又重太难扛，所以就躲一边？后面有别的活儿，人家还会叫你么？那个包裹轻松，所以就抢着上？一群人打破头去争的东西，就那么容易轮得到你？今天的职场，本质上有多大区别？

你很聪明，那也要用出来。可惜的，还是那句老话，聪明常被聪明误。聪明的人，总是很会计算。计算一件事的得失，算来算去，不划算，就不干。道理是没错，但问题在于，你怎么就那么自信，能够算到每一个角角落落？芥菜树下看，很多事情，都要看时间窗口。机会转瞬即逝，等你扒拉完金算盘，人家早就干完了。你觉得自己很聪明，或许你也真的很聪明，但就是不肯付出，还能指望收获啥？

问题三：我有付出的入场券吗？

你要为自己的付出，找到买家，找到需求。已经有一些资源，并且也肯付出，这只是站在果园门口的基本资格。想要走进去，付得所有，得到果实，还得拿到入场券。否则，也是白搭。

正好能匹配的需求，就是入场券。我们要做的，就是找到这些需求。哪里需要施肥除草搬运，我们的力气就能派上用场。需要做饭的，厨艺就能用上。需要算账的，会数学也能用上。总之，要看对方要什么，你又能给什么，需求和供应匹配上了，你才有付出的机会。

在这个寻找需求的过程中，常常要面对的，是拒绝和冷眼。轻轻松松就能怎么样的，只是少数。对他们来说，好像什么都很容易。有一点点技能，就马上被抢着要。而我们呢，浑身上下都是才华，却连正眼都没得到几个。对此，嫉妒大可不必，也没法有样学样。轻松的表面之下，是深厚的根基。随身带着金矿，当然能随处开金手指。挣不到里子，面子也学不来。那就坦然面对那些拒绝和冷眼呗。

这些，也是付出的一部分。

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