体制内,要有好的心态,不公平的现象太多。

不公现象吐槽哥 2024-08-30 15:04:03

体制内工作需要有一个好的心态,否则不仅自己身心俱疲,而且于事无补,搞得自己郁郁寡欢,于心于身都得不偿失,何必呢?

发小今天又受刺激了,晚上给我打了一个多小时的电话,说他工作又怎么不顺心,在单位又混的怎么不好,和他同一批的人又有谁当上了领导等等,总之听起来抱怨不断,吐槽很多,虽然我能理解,但我也改变不了他,也帮不了他。唯一能做的就是劝他几句,人的花期各不相同,何必呢?说难听一点,人各有天命。

发小是我们县城体制内的一个普通工作员,今天晚上打电话说又受刺激了,因为他们这段时间单位好像拟了一个再生资源的行动方案,需要县里几个部门联合发文,他今天下午分别去找几个单位的领导签字。在其中一个单位找领导签字的时候,发现那个单位的副局长,是他同一批上岸的考友,而且当时的成绩还没有他考的好,他当时好像是整个岗位的排名第二,而这个副局长排名第五,当时都考得乡镇,他今天感觉一下又不能够接受了。

发小今天有点过了。因为这个同一批上岸的副局长,前两年就提拔了,而且当时我发小就知道这回事。但是他当时也只是听说,后来有过一两面之缘,但没有今天感触这么深,他今天感触特别深的原因是去找相关单位签字的时候,看到昔日的考友,已贵为领导,坐在办公室的领导岗位,而他作为一个外单位来的人,还要在旁边等着他签字,还要接受他的询问,他心里别提多难受。虽然前两年就知道这个考友提拔了,但今天真正的站在对方办公室的时候,他还是非常难受,毕竟身临其境吧。

发小心里很不平。据他讲,这个考友和他曾经都考的乡镇,当时在不同的乡镇,都是在干扶贫工作,某一次他这个考友,不知道啥原因,就被借到县里面,给县领导当秘书,但这个考友能力当时不是很好,没干多久就被退回去了。但后来不知是有关系,还是其他原因,这个考友被借调到省里去了一年多,回来就提拔为副局长了。

而发小一直在乡镇干,直到去年的时候他才想办法到了县里来当一个普通的工作员。从上岸到现在已经7年了,昔日的考友,成绩比他还差,现在已经成了副局长3年了,而且他还是一个工作员,差距很大,所以他难受。

这个怎么说呢?我安慰他,每个人,你只看到的都只是他表面的东西,你不能看到人家背后的实力,虽然他当时的成绩没有你考的好。那只能代表他当时的学习以及智力没有你高,但不代表人家的情商比你低,也不代表人家的家庭背景比你差。可能在你看不到的地方,人家默默的在努力,人家的人脉资源可能是你不知道的,所以这些你都要一个平常心来面对。

而且我们的人生不是我们自己规划和自己努力就能够改变的,特别是体制内的这种提拔,它本身是一种玄学,又不是一种玄学,它需要你的家庭背景,你的人脉,你的金钱来堆积,来铺路,而不是简单的工作干好就可以提拔,所以要平常心。

另一方面来讲,我们每个人花期不同,有的人年少有为,有的人大器晚成,甚至有的人年纪轻轻就去世了,所以你说这个怎么比?这个比不完,也比不了,说到底这都是命,虽然这个有点唯心主义,但也不妨用这种心态来安慰自己。人不能钻牛角尖,重要的是干好自己的工本职工作,活在当下,然后从容淡定的面对生活的挫折以及不确定,如此这般我们才能平常的走完这一生,才能够愉悦的活着。

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